Резюме «Директор по продажам» в Нижнем Новгороде

Найдено 10 815 резюме
После регистрации будет доступно 19 790 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 11:42
По договоренности , 46 лет , Нижний Новгород , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 23 года и 5 месяцев
Коммерческий директор 2 года (по настоящее время)
ООО "Волжанка" (производство кондитерских изделий, снеков и сухих завтраков)
Коммерческий блок, привлечение инвесторов.
Директор по продажам, Коммерческий директор / Директор по развитию, Директор гипермаркета КАРУСЕЛЬ, Заместитель директора (7 направлений), Коммерческий директор, Менеджер по оптовым продажам, Менеджер по опту (пиво), Менеджер по снабжению скрыть
Обновлено в 10:47
По договоренности , 39 лет , Нижний Новгород , готов к переезду , стаж 15 лет
Индивидуальный предприниматель 8 лет и 9 месяцев (по апрель 2017)
Индивидуальное предпринимательство
Индивидуальный предприниматель являлся владельцем интернет-магазина. Ассортимент магазина товары для здоровья, товары для дома и отдыха, запчасти и комплектующие для мобильных телефонов и ноутбуков.
Директор представительства, Региональный представитель, Региональный менеджер, Заместитель директора, Индивидуальный предприниматель, по договору работал с ЧП ГАПА, Менеджер по продажам скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено в 09:34
50 000 Р , 34 года , Нижний Новгород , стаж 9 лет и 11 месяцев
Руководитель обособленного подразделения 3 года и 3 месяца (по май 2017)
ООО ТД Регион
Управление ОП (оптовые, розничные продажи), взаимодействие с центральным офисом, предоставление отчетности, контроль работы персонала и соблюдение корпоративных принципов. Открытие оптового склада и розничных салонов с нуля до полного запуска. Поиск подходящих помещений переговоры с арендодателями. разработка стратегии развития ОП, формирование плановых показателей салонами, менеджерам.проведение инвентаризацый.
Руководитель сервисного центра, Главный техник скрыть
Обновлено в 01:12
По договоренности , 44 года , Выкса , Английский (Базовый) , стаж 25 лет и 11 месяцев
Начальник отдела сбыта и маркетинга 3 года и 6 месяцев (по февраль 2017)
Компания «GRUN HAUS» (Грюн Хаус)
Руководил подразделениями завода: Маркетинг, Сбыт. Организовал структуру сбыта с «0». Внедрили документооборот в SAP. В подчинении 27 человек. Успешно работал над оптимизацией затрат. Удалось снизить себестоимость продукции. Проводил анализ работы предприятия по сбыту продукции. Вел переговоры с ключевыми клиентами, контроль и выполнение заключенных договоров. Решал спорные вопросы. До середины 2015 года 90% сбыт продукции шел по В2С, а с конца 2015 и весь 2016 гг. практически все продажи проходили по В2В.
Начальник отдела маркетинга, Аналитик-маркетолог, Ведущий специалист отдела сбыта скрыть
Обновлено 22 июля
40 000 Р , 42 года , Нижний Новгород , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 6 месяцев
Менеджер по продажам техники, приемщик-оценщик 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Аврора-52"
Оценка и приемка товара на комиссию, консультация клиентов и продажа товара (цифровая, компьютерная, бытовая техника, электро- и бензоинструменты, ювелирные изделия). Выкладка товара, в том числе и на электронные площадки (Авито, ВК, Юла, сайт компании и др.). Отчетность по продажам, обеспечение выполнения плановых показателей, участие в инвентаризации. За время работы в компании увеличились:проходимость торговой точки, средний чек, KPI, прирост финансовых показателей в целом.
Старший смены склада, Директор магазина, Администратор магазина, Администратор магазина (директор магазина), Менеджер по продажам, Старший продавец-консультант, Старший продавец-консультант, Слесарь-ремонтник механосборочных работ, Газорезчик, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 22 июля
200 000 Р , 45 лет , Нижний Новгород , готов к переезду в Москву, Владимир, Иваново и еще 2 города , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 21 год и 8 месяцев
Руководитель Региона Волга 5 лет и 4 месяца (по настоящее время)
Сен-Гобен Строительная продукция РУС (подразделение Вебер.Ветонит)
• Организация, развитие и контроль за продажами, маркетингом, мерчендайзингом, проведением акций для потребителя и клиента, дистрибуцией и наличием продукта (сухие строительные смеси) в Регионе Волга (Нижний Новгород, Мордовия, Чувашия, Марий-Эл, Татарстан, Ульяновск, Удмуртия, Киров, Пенза, Саратов, Самара, Оренбург), • организация и контроль за запуском новых марок (Fast Level, VH20, TT40, LR Pasta, 6000), • контроль за исполнением Ключевых Показателей Бизнеса территории (Продажи, Дистрибуция, Наличие, Покрытие территории силами ЭТП и дистрибьюторов, Доля Рынка, размещение постоянных и временных рекламных материалов, План по посещениям, Проведение торговых программ для розницы, проведение рекламных акций для потребителей и клиентов, контроль за исполнением Бюджета), • отбор персонала, • обучение и развитие персонала, • анализ продаж, дистрибуции и доли рынка на местных рынках (Нижний Новгород, Мордовия, Чувашия, Марий-Эл, Татарстан, Ульяновск, Удмуртия, Киров, Пенза, Саратов, Самара, Оренбург), • анализ деятельности конкурентов, • разработка прогнозов продаж и контроль выполнения планов продаж, • контроль за исполнением всех Политик, Положений, Процедур и Инструкций Компании, • контроль за проведением торговой программы для клиентов, Достижения: Наибольшие продажи клеев в России 25% от всего оборота. Прирост к предыдущему году - 2012 (+13%), 2013 (+23%), 2014 (+5%). Наибольшая команда ЭТП в России (20ЭТП). Создание эффективно работающей команды - Лучший Менеджер по Дистрибуции с Волги в 2014 г. (1 место), Лучший ЭТП в Дистрибуции с Волги в 2014 г. (1 место и 3 место), Лучший Менеджер по Проектам в 2014 г. (1 место и 2 место).
Коммерческий директор, Исполнительный Директор (работа по контракту 3 месяца), Управляющий Филиалом – региональным офисом (кол-во подчиненных – 30 человек), Генеральный Директор ООО Оптима – Н Новгород, Управляющий Рег Офисом (кол-во подчиненных-150чел), Коммерческий Директор Холдинга (кол-во подчиненных – 270 чел-к), Коммерческий Директор Нижегородского Представительства ЗАО Мяс. Ко (кол-во подчиненных – 60 чел-к), Директор Филиала в Нижнем Новгороде (кол-во подчиненных – 20 чел-к), Менеджер по продажам и дистрибуции в Нижнем Новгороде (кол-во подчиненных – 50 чел-к), Менеджер по розничным продажам в Нижнем Новгороде (кол-во подчиненных – 20 чел-к), Супервайзер Отдела Продаж в Нижнем Новгороде (кол-во подчиненных – 7 чел-к), Торговый Представитель в Нижнем Новгороде, Региональный Менеджер по Продажам в Нижнем Новгороде и области скрыть
еще {%vm.professionHideCount('Коммерческий директор, Исполнительный Директор (работа по контракту 3 месяца), Управляющий Филиалом – региональным офисом (кол-во подчиненных – 30 человек), Генеральный Директор ООО Оптима – Н Новгород, Управляющий Рег Офисом (кол-во подчиненных-150чел), Коммерческий Директор Холдинга (кол-во подчиненных – 270 чел-к), Коммерческий Директор Нижегородского Представительства ЗАО Мяс. Ко (кол-во подчиненных – 60 чел-к), Директор Филиала в Нижнем Новгороде (кол-во подчиненных – 20 чел-к), Менеджер по продажам и дистрибуции в Нижнем Новгороде (кол-во подчиненных – 50 чел-к), Менеджер по розничным продажам в Нижнем Новгороде (кол-во подчиненных – 20 чел-к), Супервайзер Отдела Продаж в Нижнем Новгороде (кол-во подчиненных – 7 чел-к), Торговый Представитель в Нижнем Новгороде, Региональный Менеджер по Продажам в Нижнем Новгороде и области')%}
Обновлено 22 июля
70 000 Р , 47 лет , Нижний Новгород , готов к переезду , стаж 25 лет и 1 месяц
Генеральный директор 3 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "Ай Си Инжиниринг", иные
1. 2014-2015 гг ("Ай Си Инжиниринг") Реализован проект по экспресс-анализу бизнеса, быстрым преобразованиям с целью ликвидации убыточности и вывода на прибыльность. Составлен план преобразований, разработаны и введены новая организационная и управленческая структура, система прямых продаж. В результате работы погашена задолженность перед партнёрами, достигнута прибыльность (в 2 раза превысила задолженность). Повышен объём продаж в 1.5 раза. 2. 2013-н.в. Бизнес-консультирование (орг. структура, продажи, финансовые рынки).
Директор филиала в г. Н. Новгород, Заместитель генерального директора по управлению персоналом, Оперуполномоченный, Младший научный сотрудник скрыть
Обновлено 21 июля
По договоренности , 40 лет , Кулебаки , готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 2 города , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 2 месяца
Индивидуальный предприниматель 3 года и 3 месяца (по настоящее время)
ИП
Частная предпринимательская деятельность. Запчасти для любых авто - мото.
Директор, Специалист по продажам, заместитель директора департамента, Ведущий специалист по промышленным продажам, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 21 июля
По договоренности , 42 года , Нижний Новгород , Английский (Технический) , стаж 9 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 3 месяца (по апрель 2016)
ООО "Каменские Холмы"
Должностные обязанности: • Поиск новых заказчиков, проведение переговоров, работа с действующими заказчиками; • Формирование и исполнение рекламного бюджета, ведение рекламных компаний; • Работа с дебиторской задолженностью; • Разработка и реализация маркетинговой политики компании, продвижение компании на рынке; • Подготовка договоров, ответы на запросы, формирование отчетов; • Мониторинг рынка коттеджного строительства, поиск и привлечение партнёров. Достижения: • Разработка новой бюджетной линейки проектов перспективных коттеджей; • Отсутствие задолженности клиентов перед компанией.
Коммерческий директор, Генеральный директор (Общее количество работников до 70 человек), Директор по продажам (в непосредственном подчинении 5 человек), Заместитель директора представительства, исполнение функций директора представительства, Руководитель отдела продвижения Систем Консультант Плюс (в непосредственном подчинении 7 человек), Начальник отдела материального обеспечения (в непосредственном подчинении 3 человека) скрыть
Обновлено 21 июля
По договоренности , 38 лет , Нижний Новгород , готов к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 6 месяцев
Региональный менеджер 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО СОРДИС
Территория ответственности: Владимир, Краснодарский край, Ростов-на-Дону, Ставрополь, Сочи, Челябинск, Томск, Новосибирск, Кемерово, Алтайский край. Функции: ведение переговоров, прямые продажи, работа с дистрибьюторами, оптовиками, в подчинении территориальные менеджеры, работа с торговыми командами, переговоры с сетями, запуск новинок, маркетинг, работа с конкурентами.
Региональный менеджер, Менеджер по работе с ключевыми клиентами, Территориальный менеджер по продажам ключевым клиентам, Помощник торгового представителя, мерчандайзер скрыть
Обновлено 21 июля
По договоренности , 39 лет , Нижний Новгород , готов к переезду , стаж 13 лет и 8 месяцев
Руководитель дирекции развития бизнеса 8 месяцев (по октябрь 2016)
Микро Капитал Руссия
Контролировал и координировал работу региональных представительств компании (26 подразделений), расширение базы клиентов. Вел переговоры и «дожимал» ключевых клиентов в части предоставления услуг финансирования. Готовил на рассмотрение и защищал на инвестиционном комитете сделки с целью финансирования. «Запускал» новые города, осуществлял подбор персонала на ключевые позиции. Принимал прямое участие в определении маркетинговой стратегии, формировании бюджетов и планов продаж (осуществлял декомпозицию плана продаж, а так же контролировал исполнение утвержденных бюджетов). Разработал и внедрил организационную структуру сети продаж. Разработал и внедрил мотивационную политику для руководителей обособленных подразделений. Принимал непосредственное участие в формировании и изменении продуктовой линейки. Взаимодействовал с горизонтальными подразделениями компании в части оптимизации бизнес процессов (на стыке фронт офиса с другими подразделениями). Достижения: Увеличил число открытых представительств с 19 до 26 с выполнением плановых показателей. Увеличил объем ежемесячных выданных займов с 12 сделок (10 млн.р.) в 1 квартале 2016г. до 80 сделок (60 млн.р.) в 3 квартале 2016г. посредством изменения продуктовой линейки, подхода принятия решений по сделкам, открытия новых точек продаж.
Коммерческий директор, Начальник Управления регионального развития, Заместитель Директора по продажам, Руководитель отдела продаж автомобилей в кредит, Руководитель отдела страхования скрыть
Обновлено 21 июля
По договоренности , 44 года , Нижний Новгород , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 18 лет и 10 месяцев
Заместитель директора по продажам 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
Мебельный Дисконт Центр «ПОЛЦЕНЫ»
Должностные обязанности: - Управление продажами в 3-х региональных филиалах, состоящих из 90 салонов в Н. Новгороде, Самаре, Тольятти, Краснодаре и других городах. Общая численность сотрудников более 300 человек. - Стандартизация и регламентация бизнес-процессов розничной сети. - Участие в принятии управленческих решений компании (участие в рабочих группах по разработке маркетинговых активностей, мотивации торгового персонала, регулированию товарных стоков, вводу новых товарных групп, обеспечение корректной информацией руководящего состава компании для принятия оперативных управленческих решений). - Управление ценообразованием, товарными остатками, изменением ассортиментной матрицы. - Мониторинг и анализ выполнения плана продаж, выработка и реализация мероприятий для корректировки текущего прогноза продаж. - Контроль выполнения салонами всех корпоративных стандартов: мерчандайзинг, качество обслуживания покупателей и соблюдение техники продаж, оформление рекламных акций, сохранность ТМЦ, документооборот, кассовая дисциплина. - Оценка экономической целесообразности открытия новых салонов. - Согласование планировки новых салонов и изменение планировки действующих салонов в соответствии с изменениями в ассортиментной матрице или изменением торговых площадей. - Проведение переговоров и взаимодействие с поставщиками. - Планирование, разработка и контроль проведения маркетинговых активностей на уровне всей компании и отдельных регионов. - Разработка и внедрение новых мотивационных систем для персонала. - Координация работы управляющих розничной сетью. - Подбор и оценка кандидатов на должность управляющий розничной сети. Достижения: Разработаны и внедрены следующие регламенты и стандарты работы: «Стандарт создания наименования изделия» «Презентация и расстановка мебели» «Регламент проверки салона» «Регламент работы с рекламациями» «Регламент введения в ассортимент новой номенклатуры» «Анкета тайного покупателя. Регламент работы с анкетой тайного покупателя» «Стандарт оформления и размещения ценников»
Руководитель отдела активных продаж, Заместитель директора по региональным продажам, Директор по продажам и маркетингу Нижегородского филиала, Директор по продажам Нижегородского и Юго-Западного филиалов, Заместитель директора филиала по продажам/тренер-контролёр, Директор магазина/администратор магазина/старший продавец/продавец скрыть
Обновлено 20 июля
100 000 Р , 41 год , Нижний Новгород , готов к переезду , Французский (Базовый) , стаж 11 лет и 8 месяцев
Директор розничной сети 1 год и 7 месяцев (по июнь 2017)
ООО "Форум"
1 Организация постоянного развития качества и количества розничных и корпоративных продаж. 2 Формирование стратегии развития розницы и корпоративного направления, её исполнение. 3 Бюджетирование, контроль исполнения бюджета, его экономия. 4 Организация эффективного взаимодействия со смежными подразделениями компании, достижение синергетического эффекта от совместной работы с отделом оптовых продаж, закупок и логистики. 5 Проектная работа 6 Организация эффективного использования предоставленных ресурсов с целью получения прибыли. 7 Организация эффективной работы с розничными и корпоративными клиентами: структурирование, выполнение плана по конверсии покупателей, рост среднего чека, отдачи с 1 м2 торговой площади магазина, контроль логистики товара, защита персональных данных клиентов. 8 Развитие персонала (организация обучения, рост эффективности, постановка задач, делегирование, контроль выполнения, организация справедливого вознаграждения). 9 Продвижение бренда, формирование положительного имиджа и мнения о компании и бренде у всех участников рынка. 10 Организация формирования, внедрения, совершенствования, анализа и контроля выполнения розничной товарной матрицы 11 Организация и контроль мерчендайзинга в магазинах 12 Организация ежедневного контроля и управления уровнем товарного остатка в розничных магазинах (сумма, количество SKU, процедура наполнения и размещения). 13 Подготовка к открытию и открытие новых магазинов.
Директор розничной сети, Директор дивизиона, Директор гипермаркета, Директор магазина, Заместитель начальника – главный инженер базы хранения имущества (в подчинении: 472 человека) скрыть
Обновлено 20 июля
40 000 Р , 38 лет , Нижний Новгород , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 11 месяцев
Руководитель 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Византия" центр красоты и здоровья.
Учредитель и руководитель проекта. Старт с нуля. Подбор и обучение персонала. Адаптация персонала. Организация работы и прямых продаж. Контроль и оптимизация всех рабочих процессов. По настоящее время центр успешно работает и развивается.
Обновлено 20 июля
По договоренности , 47 лет , Нижний Новгород , готов к переезду , стаж 21 год и 7 месяцев
Генеральный директор 20 лет и 9 месяцев (по март 2015)
Группа компаний ИнтерХим
Управление группой компаний в должности генерального директора 20 лет: + управление коллективом до 1200 человек. + работа с консультантами 8 лет; + с опытом передачи управления от собственника к наемному менеджеру. За время работы генеральным директором: + запускал новое программное обеспечение; + занимался постановкой: учета, бюджетирования, работы учебного центра; + выстраивал систему продаж; + открывал и закрывал филиалы, магазины; + строил офисные и складские помещения; + ставил систему планирования и отчетности, систему мотивации, систему контроллинга; + проводил реструктуризацию компании; + разрабатывал и внедрял ССП; + описывал и оптимизировал бизнес-процессы; + применяю нестандартные способы решения задач, достижения целей на основе технологий системного мышления (применение способов ТРИЗ для бизнес-задач) + внедрил проект по управлению компанией через системный подход. О чем выступал с докладом на форуме Кадровое обеспечение будущего России. + и много чего ещё … Считаю главной задачей директора: + поставить амбициозные цели; + собрать команду профессионалов, способных достичь эти цели; + воодушевить и мотивировать людей; + обеспечить ресурсами; + вести полный и регулярный менеджмент: планирование, учет, контроль, координация. Личностные и профессиональные качества: - нацеленность на результат; - аналитическое мышление и склонность к прогнозированию; - качества лидера и дипломата одновременно; - требовательность к себе и к подчиненным; - умение слушать и понимать, убеждать и взаимодействовать с разным контингентом; - активная жизненная позиция и позитивный настрой; - высокая работоспособность и внутренняя самоорганизация; Социотип мастер (Габен) сенсорный, управленческий психотип, рожден (заточен) на создание и оптимизацию деятельности, чтоб минимальными ресурсами достигать максимальных результатов.
Обновлено 20 июля
80 000 Р , 40 лет , Нижний Новгород , готова к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 18 лет и 3 месяца
Заместитель директора по развитию 6 лет и 2 месяца (по настоящее время)
ООО ГеоКарт
Планирование, подготовка и реализация проекта (очистка призабойной зоны нефтяных скважин и повышение их дебита, межскважинное сейсмопросвечивание нефтяных и газовых пластов). Определение бизнес-требований к проекту, разработка документации проекта, разработка бизнес-плана проекта. Управление и контроль конфигурацией, рисками, качеством и сроками выполнения задач. Решение юридических и финансовых составляющих проекта.
Заместитель директора по развитию бизнеса, Коммерческий директор, Руководитель отдела продаж, Руководитель отдела продаж, Старший менеджер территории Н. Новгород, Руководитель направления IP-телефонии, заместитель коммерческого директора, Инженер-программист, технический переводчик скрыть
Обновлено 20 июля
40 000 Р , 56 лет , Нижний Новгород , готов к переезду , стаж 23 года и 4 месяца
Директор 11 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "НижегородСтанкоСервис"
Руководство коллективом, организация работ, подбор и оценка оборудования. Организация демонтажа и монтажа оборудования, грузоперевозок. Организация ремонтных работ и закупки комплектующих. Оказывали услуги крупным организациям, в т.ч. Газпром, Транснефть и др. Имеется опыт оптовых продаж продовольственных товаров - 10 лет. Работал зам. директора, директором в торговых организациях.
Директор, Заместитель директора магазина, Ведущий Инженер-конструктор, Инженер-конструктор скрыть
Обновлено 20 июля
По договоренности , 48 лет , Нижний Новгород , Английский (Базовый) , стаж 29 лет и 6 месяцев
Коммерческий директор 23 года и 8 месяцев (по февраль 2017)
ООО «Волго-Окский торгово-промышленный дом»
Собственный бизнес Сфера деятельности: оптово-розничная торговля электро-, радио-техническим оборудованием, светотехнической продукцией, комплектующими и материалами импортного и отечественного производства Функциональные обязанности: • Исследование рынка, разработка стратегических направлений деятельности предприятия • Анализ деятельности конкурентов и выработка ответных мер, разработка эффективных каналов коммуникации с целевой группой клиентов и специальных проектов, которые способствуют продвижению брендов на рынке • Организация торгово-закупочной деятельности предприятия, заключение дистрибьюторских и дилерских соглашений (договоров) с зарубежными производителями и их российскими представителями • Планирование и управление закупками и продажами, оптимизация ценовой и ассортиментной политики предприятия • Анализ коммерческих показателей предприятия, план/факт, выявление потенциала развития, постановка задач по улучшению эффективности работы, оценка результатов • Выполнение функции контроля: договора поставки, дебиторская задолженность, бюджет • Подбор персонала, организация эффективной работы персонала: обучение, мотивация, налаживание профессиональных коммуникаций • Ведение переговоров, заключение договоров с крупными государственными и коммерческими структурами на уровне первых лиц, личные продажи сложных проектов • Ведение взаимоотношений с клиентами по всему жизненному циклу проектов • Личный поиск и привлечение новых клиентов посредством активных продаж • Организация и успешное проведение целого ряда личных проектов в смежных (и не очень) областях деятельности предприятия • Проведение переговоров с арендодателями • Работа с контролирующими органами • Организация с «0» розничного магазина «Хозтовары», управление им в течении 7 лет • Организация с «0» точек оптово-розничной продажи электротехническим оборудованием, комплектующими и материалами • Организация и проведение региональных технических семинаров известных мировых производителей: Weidmuller, Hirschmann, RuggedCom, Harting, Beckhoff и др. • Организация и введение на предприятии действующей системы качества с 2003 года • Организация и проведение лицензирования предприятия в системе ГОСАТОМНАДЗОРа России на изготовление оборудования для атомных станций (в части поставки оборудования, комплектующих и материалов) с 2003 года • Организация вступления предприятия и ведение работы в качестве члена Нижегородской ассоциации промышленников и предпринимателей с 2005 года • Организация и проведение сертификации предприятия в системе ГОСТ Р ИСО 9001-2008 с 2010 года • Организация и участие предприятия в выставках на Нижегородской ярмарке • Оптимизация налогообложения и контроль за документооборотом предприятия • Оптимизация коммерческих расходов предприятия • Автоматизация бизнес-процессов на предприятии • Разработка типовых форм документов предприятия • Защита интересов предприятия в суде (на всех стадиях)
Советник генерального директора, Директор, Лаборант, Радиомеханик, Механик скрыть
Обновлено 19 июля
По договоренности , 43 года , Нижний Новгород , стаж 12 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 3 года (по май 2016)
ооо Вкус мира
Увеличение объема продаж мяса (охлажденного и замороженного), расширение ассортимента (полутуши, крупный кусок, субпродукты), логистика, подбор и обучение персонала.
Руководитель отдела розничных продаж, Начальник отдела по обеспечению сырьем, Региональный директор, Региональный представитель, Директор филиала скрыть
Обновлено 19 июля
По договоренности , 42 года , Нижний Новгород , Немецкий (Базовый) , стаж 13 лет и 10 месяцев
Директор магазина 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ИП
Функциональные обязанности: 1. Осуществляю организацию эффективного торгового процесса. Обучаю и контролирую качество работы персонала. 2. Занимаюсь разработкой и осуществлением рекламной политики и маркетинговой стратегии. 3. Провожу заказ, приемку, выкладку товара; учет остатков, инвентаризацию. Веду установленную отчетность, документооборот. 4. Осуществляю необходимую работу с арендодателем и проверяющими органами. Решаю текущие административные вопросы. 5. Работаю с покупателями в торговом зале. Достижения: 1. Увеличила оборот на 28% на ноябрь месяц с перспективой дальнейшего роста. Причина поиска: низкий уровень з/платы и перспектив.
Управляющий детской игровой площадкой, Администратор салона, Специалист по обучению и развитию персонала с выполнением функций менеджера по развитию бизнеса скрыть
Обновлено 19 июля
65 000 Р , 39 лет , Нижний Новгород , готов к переезду в Сочи , Английский (Технический) , стаж 14 лет и 5 месяцев
Главный инженер проектов по энергетике и продажам 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
ООО "Альянсэнергостройпроект"
Обязанности: - Техническое руководства проектно - изыскательскими работами при проектировании объекта - Авторский надзор за строительством объекта энергетики, вводом в действие - Обеспечение высокого технико - экономического уровня проектируемых объектов - Сбор и подготовка данных для заключения договоров с заказчиками на разработку документации, в том числе обоснование договорных цен. - Участие в работе комиссий по выбору площадок (трасс) для строительства, в подготовке заданий на проектирование и в организации инженерных обследований для разработки проектно - сметной и другой технической документации. - Составление календарных планов выпуска проектно - сметной документации - Осуществление контроля за техническим уровнем принимаемых проектных, градостроительных и архитектурно - планировочных решений, экономичным расходованием средств на проектно - изыскательские работы, сроками разработки проектно - сметной документации, соответствие разработанной проектно - сметной документации государственным стандартам, нормам, правилам и инструкциям. - Проведение защиты проекта в вышестоящих организациях и органах Государственной экспертизы. - Руководство сбытом продукции компании, разработка ценовой и скидочной политики. - Контроль работы менеджеров по продажам. - Координация разработки перспективных и текущих планов сбыта продукции. - Организация работы по ведению, анализу и систематизации клиентской базы. - Контроль состояние дебиторской и кредиторской задолженности клиентов. - Разработка критерий оплаты менеджеров отдела продаж. - Организация обучения, тренингов для менеджерского состава (совместно с отделом развития). - Участие в организации и проведении выставок.
Генеральный директор, Коммерческий директор, Ведущий инженер проекта, Менеджер проектов, Заместитель начальника электротехнического отдела, Ведущий конструктор отдела радиосвязи и навигации, заместитель начальника отдела, Конструктор 1 категории отдела радиосвязи и навигации скрыть
Обновлено 18 июля
По договоренности , 35 лет , Нижний Новгород , готов к переезду в Москву , стаж 10 лет и 2 месяца
Коммерческий директор 3 года и 3 месяца (по настоящее время)
ООО Маринер-7(Производство и реализация рыбной продукции)
• Развитие стратегических взаимоотношений с федеральными и локальными клиентами и ведение коммерческих переговоров • Формирование отдела продаж с «нуля». Подбор и обучение сотрудников. Управление отделом, распределение задач, контроль над исполнением. Разработка и внедрение системы мотивации для сотрудников отдела. • Формирование КПЭ для достижения целей предприятия • Формирование и управление ассортиментной матрицы, ценовой и торговой политикой. • Разработка и внедрение основной документации: договоров, спецификаций, отчетной документации. • Функциональное управление персоналом (обучение, развитие, мотивация, контроль) • Контроль выполнения плановых показателей. • Управление и контроль за дебиторской и кредиторской задолженностью филиала и ключевых партнеров • Создание ОКБ с «нуля» • Привлечение дополнительных контрактов неконкурентной сферы для улучшения финансовых показателей филиала. • Построение системы сбыта продукции. • Контроль, планирование товарного запаса.
Руководитель по работе с сетями ПФО, Коммерческий директор, Руководитель по работе с сетями ПФО и Урала, Директор филиала, Руководитель отдела продаж Нижегородского филиала ООО ПРОДО Коммерц, Менеджер по работе с сетями Нижегородского филиала ООО ПРОДО Коммерц, Супервайзер по работе с сетями Нижегородского филиала ООО ПРОДО Коммерц скрыть
Обновлено 18 июля
По договоренности , 46 лет , Нижний Новгород , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 16 лет и 7 месяцев
Руководитель отдела продаж 4 года и 6 месяцев (по ноябрь 2016)
ООО Первый Мясокомбинат
Обязанности:Годовое планирование и выполнения обьема продаж;Выполнение целей по качественной и количественной дистрибьюции;Управление работой региональными командами и прямые контакты с ключевыми клиентами;Переговоры, определение коммерческих условий работы, заключение договоров и контроль за соблюдением достигнутых договоренностей;Организация, согласование и контроль проведения маркетинговых мероприятий;Контроль за политикой ценообразования и финансовой дисциплиной клиентов;Управление и формирование региональных команд т.п. с нуля (Нижегородская обл., Пенза, Саратов, Чувашия и МО (юго-восток);Мотивация, начисление з/п т.п., полевое обучение персонала;Успехи:Выведение продаж на запланированные годовые результаты и формирование сильных команд с нуля (Нижегородская обл., Пенза, Саратов, Чувашия и МО (юго-восток) заточенных на результат;Представленность продукции на закрепленной территории, увелечение доли продаж и узнаваемость брендов т.м. ООО ПМ;Организация оптимальных маршрутов и рентабельной логистики с наемниками по развозу продукции;Формирование региональных команд с нуля.
Директор филиала, Руководитель коммерческой службы, Заведующий складом (Директор направления) скрыть
Обновлено 18 июля
50 000 Р , 44 года , Нижний Новгород , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 14 лет
Директор по маркетингу и развитию 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО «СПК ГОРОД». Малоэтажное строительство, продажа строительных материалов; производство освежителей воздуха.
Диагностика, разработка и запуск бизнес-проектов. Создание эффективной системы управления. Продвижение, стимулирование, разработка продукции и услуг, ценообразование, бюджетирование. Подбор персонала. Курирование отношений с крупными внешними контрагентами во всех областях. Личные продажи. Достижения: Разработка, оптимизация и запуск бизнес-проектов. Выполнение показателей бизнес-плана. Увеличение объема продаж и рентабельности: за счет новых направлений деятельности, организации собственного производства. Личное заключение договоров с большинством из Заказчиков. В подчинении 11 человек.
Директор по маркетингу и развитию, Директор по маркетингу и развитию, Директор филиала в г. Тобольске, Директор по маркетингу и развитию, Генеральный директор скрыть
Обновлено 17 июля
100 000 Р , 48 лет , Нижний Новгород , стаж 12 лет и 11 месяцев
Директор по региону департамента продаж весовой продукции 12 лет и 11 месяцев (по апрель 2010)
ЗАО ТД "Нижегородский Масло-Жировой комбинат"
Должностные обязанности: - развитие продаж промышленных жиров и маргаринов во вверенном регионе; - развитие клиентской базы, в т.ч.работа в командировках по поиску новых клиентов, ведение переговоров, заключение договоров; - мониторинг конкурентной среды на региональных рынках; - текущая работа с действующими клиентами по развитию продаж; - продвижение новых продуктов, в т.ч. организация научно-технологических семинаров по применению новых видов сырья среди региональных производителей кондитерской и хлебобулочной промышленности; - контроль дебиторской задолженности. Достижения: - создание эффективной сбытовой структуры в Нижнем Новгороде и регионах Поволжья по поставкам промышленных жиров и маргаринов посредством создания дилерской сети и работы напрямую с предприятиями кондитерской, хлебобулочной и молочной промышленности; - увеличение объемов продаж во вверенном мне регионе за период с 2000г по 2010г с 200т до 2000т в месяц; - успешное проведение мероприятий по переводу клиентской базы на условия поставок по 100%-ой предоплате, с сохранением действующих объемов продаж, в период финансового кризиса 2008г. Данные мероприятия проводились в соответствии с политикой руководства предприятия по страхованию финансовых рисков на начальном этапе развития кризиса; - результативная работа по возврату критической дебиторской задолженности.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.