Резюме «Менеджер информационного отдела» в Нижнем Новгороде

Найдено 2 322 резюме
После регистрации будет доступно 5 038 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 30 апреля
По договоренности, 43 года, Нижний Новгород, готова к переезду, стаж 17 лет и 6 месяцев
Менеджер по управлению проектами, МАУ "Бизнес Инкубатор", 3 месяца
Работа с предпринимателями. (привлечение, обучение и разработка бизнес-планов). Организация обучающих семинаров и тренингов. Проведение тренинга по развитию бизнеса 1. От идеи до бизнеса. 2. Рынок. Как исследовать рынок и зачем это нужно. 3. Бизнес-планирование. Разработка концепции продвижения образовательных продуктов. Подготовка отчетов по проведенным мероприятиям Знаю: теоретические основы маркетинга, психологии и рекламы; • методику организации маркетинговых исследований, рекламных кампаний; • методику организации работы отдела маркетинга; • методику оценки стоимости маркетинговых и рекламных мероприятий. Умею: просто объяснять (ставить задачи, делать презентации, обучать). • проводить сбор, обработку информации о рынке, потребителях и конкурентах; • проводить SWOT-анализ; • планировать и проводить интервью и анкетирования; • готовить аналитические отчеты.
Обновлено 30 апреля
80 000 Р, 39 лет, Нижний Новгород, готова к переезду в Санкт-Петербург, Южно-Сахалинск, стаж 12 лет и 4 месяца
Кадровый аудитор, Независимая оценка кадровых служб организаций, 1 год и 7 месяцев
Аудит кадрового делопроизводства организаций - выявление и своевременное исправление ошибок. Все, что связано с персоналом: трудовые договора, книжки, условия работы, оплата труда, отдых, переводы и прочее. Работа в 1С 8.2 ЗУП, УПП, LotusNotes 6.5, БОСС Кадровик, Outlook.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 37 лет, Нижний Новгород, стаж 15 лет и 6 месяцев
Ведение кадровой работы в организации в полном объеме (штат 100 человек): учет личного состава, подбор, адаптация сотрудников, расстановка кадров; контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях предприятия и соблюдения сотрудниками правил внутреннего трудового распорядка; оформление документации по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, оформление командировок, больничных листов, заполнение трудовых книжек; разработка положений, инструкций в соответствии с трудовым законодательством; организация табельного учета, составления и выполнения графика отпусков;представление интересов организации в страховых компаниях; работа по военному учету.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 43 года, Нижний Новгород, готова к переезду в Михнево, стаж 10 лет и 2 месяца
Координация работы по следующим направлениям: - взаимодействие с сотрудниками подразделения Общества и сторонними организациями; - координация информационных потоков, связанных с учетом и продажей товара. - Прием и обработка телефонных звонков (для новых клиентов заполнение карточки клиента). Ведение карточек контрагентов в 1С, ведение базы объектов в 1С, проведение переговоров с партнерами; - Информационное сопровождение клиента. Анализ требований клиента. Прием и обработка заявок. Оформление заявок, предоставление заявок в подразделение логистики для оформления счета на оплату. Контроль оплаты счетов; - Составление коммерческих предложений и спецификаций; - Ведение деловой переписки с партнером; - Оформление скидки, согласование условий скидки с финансовым отделом; - Ведение реестра гарантийных писем и контроль сроков оплаты по этим письмам. Контроль выполнения договора на поставку продукции. - Согласование с клиентом сроков отгрузки. Контроль отгрузки и получения продукции. Согласование с подразделением логистики времени и даты планируемой отгрузки клиента. Составление заявок и заказ транспорта для клиентов. - Консультирование клиентов по системам НВФ или привлечение для консультации регионального директора/технического специалиста; - Подготовка, согласование условий с контрагентами договоров поставки и проектирования, агентского договора. Ведение всей сопроводительной документации по заключении сделок, в том числе подготовка (согласование) ТЗ на выполнение предварительного подсчета спецификации НВФ системы U-kon, ведение сопроводительной документации; - Подготовка (сбор) необходимых документов для составления претензий и исковых заявлений для передачи в юридический отдел; - Получение первичной бухгалтерской, договорной и иной сопроводительной документации со складов в регионах. Контроль своевременного получения отчетов региональных представителей. - Составление и ведение отчетов и планов продаж, поступления денежных средств департамента продаж (еженедельно, ежемесячно, ежегодно); - Планирование продаж в разрезе номенклатуры продукции (еженедельно, ежемесячно, ежегодно); - Составление бизнес-плана на будущий год и контроль выполнения текущего плана. - Оформление протокола совещаний руководителей отделов компании, и протокола совещания департамента продаж (еженедельно); - Составление служебных записок и иной документации для взаимодействия с другими подразделениями компании. - Оформление командировок регионального директора, коммерческого директора; - Выполнение других поручений непосредственного руководителя.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 36 лет, Нижний Новгород, стаж 15 лет
• Обязанности, функции: Руководство отделом тестирования Разработка системы мотивации сотрудников отдела тестирования Организация работы отдела, контроль работы сотрудников отдела Разработка Процедур работы и взаимодействия отдела для СМК Разработка системы отчетности Совершенствование, разработка и доработка процессов тестирования ПО Выработка стратегии тестирования и внедрения процесса тестирования в процесс разработки Определение требований к ПО и к тестированию ПО Расследование причин несоответствия ПО Разработка тестпланов и кейсов по требованиям заказчика, нормативным и законодательным актам Участие в сертификации и приемо-сдаточных испытаниях ПО Общение с Заказчиком по техническим вопросам Разработка регламентов работы отдела тестирования • Достижения: Как основной результат - работа отдела полностью прозрачна и предсказуема. Описаны и задокументированы все процессы, регулирующие деятельность отдела как внутреннюю, так и внешнюю. Каждый сотрудник знает свою зону ответственности и является частью системы. В результате успешной и эффективной работы отдела, существенно ускорился процесс интеграции и передачи в промышленную эксплуатацию новых систем, улучшилась анализируемость продуктов, многократно повысилась гибкость технических решений. Второстепенным результатом явилось сплочение коллектива, повышение заинтересованности и личной ответственности сотрудников. Инсталлировал, обслуживал и настраивал под стандарты СМК (iso9001:2008) серверы с Testlink и Bugzilla.
Обновлено 27 апреля
45 000 Р, 27 лет, Нижний Новгород, готов к переезду, стаж 6 лет
Ведущий специалист по работе с клиентами, Ассоциация Электронных Торговых Площадок, 1 год и 1 месяц
1. Поиск и привлечение клиентов на российском и международном рынке. 2. Проведение переговоров с первыми лицами компаний. 3. Развитие отношения с партнерами по следующим направлениям: - оптимизация процесса работы на тендерном рынке (внедрение собственных программных разработок) - поиск и отслеживание тендеров в сфере гос. заказа и на коммерческом рынке - подготовка заявок и документации на участие в тендере (44-ФЗ, 223-ФЗ) - аккредитации на Электронных Торговых Площадках - подготовка жалоб в Федеральную Антимонопольную Службу (ФАС) - обучение, консультации и семинары по вопросам государственного заказа. - получение банковских гарантий, тендерных кредитов.
Обновлено 21 апреля
30 000 Р, 26 лет, Нижний Новгород, стаж 3 года и 9 месяцев
Специалист отдела кадров и делопроизводства, Некоммерческое партнерство центров охраны труда ПФО, 3 года и 9 месяцев
- Работа с входящей/исходящей документацией; - Оформление отпусков, командировочных удостоверений; - Оформление приказов; - Оформление документов при приеме на работу (оформление приказа, регистрация приказа, личной карточки, Трудовой книжки, составление трудового договора); - Оформление документов при увольнении; - Прием, учет, регистрация контроль исполнения документов, информационно - справочное обслуживание, хранение документной информации; - Ведение табеля учета рабочего времени; - Штатное расписание; - Выдача справок о трудовом стаже и зарплате; - Организация проведения телефонных переговоров руководителя; - Участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров; - Составление установленной отчетности и т.д.
Обновлено 11 апреля
25 000 Р, 32 года, Нижний Новгород, стаж 8 лет и 11 месяцев
Руководитель отдела кадров, ООО "Камтент" Строительство коммерческих объектов (торговые площади, офисные здания) Архитектура, проектирование, 3 года и 7 месяцев
1) Ведение кадрового делопроизводства. 2) Разработка должностных инструкций, трудовых договоров, договоров подряда. 3) Проведение переговоров, встреч, собеседований. 4) Работа с 1С: Предприятие 8.2.(Управление персоналом). 5) Работа с поступающей информацией, распределение информации ответственным лицам. 6) Составление писем, запросов.
Обновлено 10 апреля
По договоренности, 28 лет, Нижний Новгород, готов к переезду в Москву, Подольск, стаж 5 лет и 3 месяца
Заместитель директора по снабжению, ООО «СТЭСК» г.Москва, 11 месяцев
• обеспечение своевременного поступления ТМЦ на объект • работа с поставщиками (поиск и развитие поставщиков, работа с договорами, претензионная работа) • контроль поставок материальных ресурсов • контроль кредиторской задолженности • своевременное оформление документов на поступающие ТМЦ • оптимизация складских запасов • внеплановая закупка ТМЦ
Обновлено 31 марта
По договоренности, 43 года, Нижний Новгород, готов к переезду в Москву, стаж 5 лет и 7 месяцев
Ведущий специалист отдела взаимодействия с территориальной подсистемой РСЧС Информационного центра, ГКУ "Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности НО", 2 года и 11 месяцев
Работа в ФКУ "Центр управления в кризисных ситуациях" ГУ МЧС по Нижегородской области. Специалист по применению сил и средств. Организация взаимодействия со службами экстренного реагирования, участвующих в предотвращении и ликвидации ЧС и происшествий на территории Нижегородской области. Работа с обращениями граждан по линии 112. Работа по предупреждению и ликвидации ЧС и происшествий в составе дежурной смены ФКУ "ЦУКС" ГУ МЧС по НО
Обновлено 28 марта
60 000 Р, 43 года, Нижний Новгород, стаж 18 лет и 9 месяцев
Индивидуальный предприниматель, 8 лет и 11 месяцев
Обновлено 20 марта
30 000 Р, 37 лет, Нижний Новгород, стаж 16 лет и 11 месяцев
Главный специалист, ООО "Илагро Сервис", 2 года и 1 месяц
Проверка первичной документации, отчетов, финансовых показателей (продажи, возвраты, списания, дегустации, акции). Проверка соискателей с проведением собеседований.
Обновлено 16 марта
35 000 Р, 36 лет, Нижний Новгород, стаж 12 лет и 10 месяцев
Менеджер по экспортным продажам, ПеллетСервис-НН, 1 год и 8 месяцев
Привлечение новых клиентов ("холодные" звонки, коммерческие предложения), работа с действующими клиентами, подготовка договоров и информационных писем, работа с претензиями. Основной язык - итальянский.
Обновлено 2 марта
40 000 Р, 45 лет, Нижний Новгород, стаж 14 лет и 7 месяцев
Менеджер по работе с клиентами, ОАО НМЖК, 14 лет и 8 месяцев
Обязанности: - Ведение переговоров с клиентами - Участие в мероприятиях МРК применяемого предприятием на рынке - Осуществление деятельности по поддержанию объемов у действующих клиентов: Формирование и своевременное корректировка базы по клиентам, своевременное формирование заявки на отгрузку продукции, контроль доставки товара, осуществление контроля за своевременной оплатой клиентом отгруженной продукции - Работа с РЦ сетевых клиентов - Ежемесячное составление и занесение в информационную систему планов по клиентам на месяц, планирование отгрузок клиентов еженедельно - Планирование денежных ср-в, поступающих от клиентов ежедневно, контроль дебиторской задолженности. - Контроль и оформление отгрузочной документации, своевременное - Заказ и распределение транспортных ср-в / Транспорт продавца или наемный транспорт/ для доставки продукции клиентам. - Ежемесячное начисление и подготовка документов на оплату ретро бонуса дистрибьюторам - Оформление и подписание дистрибьюторских договоров - Работа с претензиями
Обновлено 2 марта
70 000 Р, 45 лет, Нижний Новгород, готова к переезду в Москву, стаж 14 лет и 7 месяцев
Менеджер по работе с клиентами, ОАО "НМЖК", 14 лет и 8 месяцев
Обязанности: - Ведение переговоров с клиентами - Участие в мероприятиях МРК применяемого предприятием на рынке - Осуществление деятельности по поддержанию объемов у действующих клиентов: Формирование и своевременное корректировка базы по клиентам, своевременное формирование заявки на отгрузку продукции, контроль доставки товара, осуществление контроля за своевременной оплатой клиентом отгруженной продукции - Работа с РЦ сетевых клиентов - Ежемесячное составление и занесение в информационную систему планов по клиентам на месяц, планирование отгрузок клиентов еженедельно - Планирование денежных ср-в, поступающих от клиентов ежедневно, контроль дебиторской задолженности. - Контроль и оформление отгрузочной документации, своевременное - Заказ и распределение транспортных ср-в / Транспорт продавца или наемный транспорт/ для доставки продукции клиентам. - Ежемесячное начисление и подготовка документов на оплату ретро бонуса дистрибьюторам - Оформление и подписание дистрибьюторских договоров - Работа с претензиями
Обновлено 2 марта
25 000 Р, 34 года, Нижний Новгород, стаж 10 лет и 9 месяцев
Директор, ООО Бургер Рус, 3 года и 11 месяцев
Организация работы ресторана, контроль соблюдения стандартов работы и технологических процессов, взаимодействие с гостями, получение и анализ обратной связи, оперативное руководство, направленное на достижение плановых финансовых показателей (KPI). Подбор, обучение и развитие персонала, кадровый документооборот, учет рабочего времени сотрудников. Первичная бухгалтерия, учет денежных средств и инкассация. Работа в АСУ на базе Axapta. Взаимодействие с контролирующими организациями, поставщиками, арендодателями. Инвентаризации, составление отчетности по результатам работы ресторана.
Обновлено 1 марта
50 000 Р, 41 год, Нижний Новгород, стаж 15 лет и 5 месяцев
Начальник отдела кадров, АО ТК Мегаполис ( филиал г.Нижний Новгород), 11 лет и 2 месяца
1. Анализ информации, содержащейся в действующих документах и регламентах. Подготовка предложений по внесению изменений в действующие документы и регламенты. Участие в разработке и внедрении новых документов, регламентов и положений. 2. Обеспечение согласования внутренних рабочих документов. 3. Оформление штатного расписания, внесение изменений в него. 4. Контроль и организация ведения кадрового делопроизводства в филиале: 4.1. Процедур приема, перевода и увольнения работников. 4.2. Ознакомления принятых работников с пакетом документов: нормативными документами, должностными инструкциями, подготовка необходимых разъяснений. 4.3. Формирования и ведения личных дел работников, внесения в них изменений, связанных с трудовой деятельностью и личными данными. 4.4. Заполнения, учета и хранения трудовых книжек. 4.5. Учета трудового стажа. 4.6. Выдачи справок установленных форм о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для предоставления в другие учреждения. 4.7. Внесения информации о работниках в базы данных (SAP), отслеживание своевременного обновления и пополнения (в т.ч. внесение индивидуальных сведений по каждому работнику для заполнения годовых отчетов по НДФЛ). 4.8. Заполнение и учет листков нетрудоспособности. 5. Учет предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков, составление графиков рабочего времени, проверка загрузки в SАР. 6. Своевременное составление отчетов установленных форм по движению кадров. 7. Подготовка информации по работникам для руководителей подразделений (в пределах своей компетенции и по соответствующему запросу). 8. Взаимодействие со СМИ по вопросам заключения договоров, своевременного предоставления бухгалтерских документов (счетов-фактур, актов выполненных работ), утверждение макетов публикуемых объявлений. 9. Определение совместно с руководителями структурного подразделения текущей потребности в кадрах, участие в разработке кадровой политики. 10. Организация работы по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств. 11. Координация прохождения всех этапов собеседований при отборе кандидатов, адаптации и прохождения испытания нового персонала. 12. Участие в мониторинге информации о состоянии мотивированности работников. 13. Участие в реализации действующих мотивационных программ. 14. Участие в сборе и анализе информации по ситуации на рынке труда, участие в в подготовке предложений о внесении изменений в штатное расписание. 15. Проведение оценки компетенций работников на соответствие требованиям к занимаемой должности. Обеспечение контроля за проведением процедуры оценки компетенций работников (или кандидатов на имеющиеся вакансии) на соответствие требованиям к занимаемой должности (по запросу от руководителей подразделений филиалов). Обеспечение подготовки отчетов по оценке компетенций работников на соответствие требованиям к занимаемой должности и предоставление руководителям филиалов. 16. Участие в разработке систем комплексной оценки работников и результатов их деятельности, служебно-профессионального продвижения персонала, подготовке предложений по совершенствованию проведения аттестации. 17. Участие в разработке и внедрении схем и правил взаимодействия между отделами/службами/подразделениями. 18. Участие в разрешении спорных вопросов и конфликтных ситуаций. 19. Оказание информационной поддержки работникам филиала по кадровым вопросам. 20. Формирование и развитие корпоративной культуры. 21. Участие в реализации мероприятий, направленных на формирование и развитие корпоративной культуры. 22. Взаимодействие с внешними надзорными организациями. 23. Своевременная подготовка и предоставление необходимой информации по персоналу в надзорные органы (Трудовая инспекция, ПФР, ФОМС, Военкомат, ФСС). 24. Обеспечение соблюдения требований по охране труда (контроль соблюдения и обеспечения требований по охране труда, проведения всех процедур по охране труда, оформления необходимой документации по охране труда с инженером по охране труда). 5.25. Руководство и координация деятельности инспектора по кадровому делопроизводству, инженера по охране труда, контроль исполнения руководителями подразделений законодательных актов и постановлений правительства, постановлений, приказов и распоряжений руководителя филиала по вопросам кадровой политики и работы с персоналом. 26. Систематический анализ кадровой работы в филиале, разработка предложений по ее улучшению. Численность 350 чел. 7 субфилиалов. В подчинении 2 человека
Обновлено 1 марта
По договоренности, 46 лет, Нижний Новгород, стаж 23 года и 8 месяцев
Начальник отдела информационной безопасности, ЗАО "Нижегородская сотовая связь", 14 лет и 8 месяцев
Создание и поддержка систем защиты персональных данных, выявление и расследование инцидентов, выявление мошенничества на сетях связи и борьба с таковыми мошенничествами, взаимодействие с регулирующими и правоохранительными органами, создание и поддержка систем видеонаблюдения и контроля доступа. Проведение тестирования тарифных планов компании, работоспособности и взаимодействия различных систем. В период с сентября 2011 по ноябрь 2013 Подготовка бюджета службы и контроль его исполнения.
Обновлено 1 марта
60 000 Р, 35 лет, Нижний Новгород, стаж 12 лет и 7 месяцев
Системный администратор, ООО "Форум", 4 года
Системное администрирование
Обновлено 28 февраля
30 000 Р, 52 года, Нижний Новгород, стаж 12 лет и 7 месяцев
Менеджер по ИБ, ООО "РусВинил", 2 года и 3 месяца
Разработка, создание и внедрение комплексной системы информационной безопасности ИТ и промышленной инфраструктуры завода. Аудит ИТ инфраструктуры, разработка политик и нормативных документов, защита ПДн, ввод режима коммерческой тайны, контроль функционирования ИТ-службы, соблюдения правил пользователями и администраторами.
Обновлено 28 февраля
50 000 Р, 40 лет, Нижний Новгород, стаж 17 лет и 2 месяца
Заместитель генерального директора, ООО "Эко-Реал НН", 3 года
Руководство отделом продаж (4 человека), разработка стратегии развития, Работа в системе электронных торгов, поиск и заключение новых договоров. Работа с гос. учреждениями. Работа с дебиторской задолженностью. В течение срока работы компания вышла по размеру заключенных контрактов на электронных торгах на 3 место в Нижнем Новгороде. Увеличение объема продаж на 35% (личные продажи), в целом на 45 % (продажи всего отдела). Претензионная работа с клиентами.
Обновлено 27 февраля
80 000 Р, 50 лет, Нижний Новгород, готов к переезду, стаж 28 лет и 9 месяцев
Начальник отдела продаж, ОАО "АЛНАС", 1 год и 6 месяцев
Увеличение объемов продаж автокомпонентов, расширение сбытовой сети, расширение рынков сбыта существующей продукции, поиск новых контрагентов, развитие направление бизнеса автокомпонентов. Проведение договорной компании по новым условиям сотрудничества. Перевод всех действующих договоров на условия предоплаты, переговоры с действующими и потенциальными партнерами.
Обновлено 26 февраля
25 000 Р, 37 лет, Нижний Новгород, стаж 4 года и 11 месяцев
Менеджер по персоналу, ООО "Альбион - 2002", 3 месяца
Укомплектование, подбор, проведение собеседований "линейного персонала" согласно "План - графика открытия" магазинов (верхняя часть города), ведение КДП, адаптация новых сотрудников.
Обновлено 16 февраля
50 000 Р, 27 лет, Нижний Новгород, готов к переезду в Санкт-Петербург, стаж 9 лет и 6 месяцев
Оптовые продажи оборудования для инженерных систем (системы вентиляции, отопления и кондиционирования, водоснабжения и канализации); Активный поиск клиентов, расширение клиентской базы; Ведение документооборота; контроль дебиторской задолженности; Выполнение поставленных задач и планов продаж; Поддержание и развитие долгосрочных партнерских отношений с клиентами. Сейчас нахожусь в Нижнем Новгороде
Обновлено 9 февраля
40 000 Р, 33 года, Нижний Новгород, стаж 14 лет и 1 месяц
Руководитель отдела продаж, ООО "СЭЙВ ЭНЕРДЖИ", 9 месяцев
Поиск новых заказчиков среди крупных предприятий Ведение переговоров Подготовка коммерческих предложений на проектные работы, комплексные поставки и выполнение монтажных работ Составление бюджета проекта Подготовка договоров, согласование сметы работ Общение с заказчиком по любым коммерческим вопросам на всех стадиях реализации проекта.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен