Резюме «Руководитель отдела продаж» в Нижнем Новгороде

Найдено 7 997 резюме
После регистрации будет доступно 16 308 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 19:52
По договоренности 43 года Нижний Новгород готов к переезду Немецкий (Технический) стаж 16 лет и 2 месяца
Поиск поставщиков по направлениям; Проведение переговоров на высшем уровне с первыми лицами компаний; Оценка поставщиков, расчет экономической эффективности, выбор поставщика; Согласование договоров, заключение, ведение сделок; Проведение торгов; Подготовка закупок под проекты; Расчет страховых запасов и организация поддержания на складе компании и складах Поставщиков; Подбор персонала в отдел и обучение; Контроль выполнения планов поставок комплектующих; Разработка мотивации; Снижение себестоимости продукции; Бюджетирование; Оптимизация комплектации оборудования, формирование сравнительных анализов; Участие во внедрении, тестировании и корректировкие ТЗ программных продуктов в системе закупок и планирования. SyteLine, 1С; Участие во внедрении, тестировании и корректировкие ТЗ программы электронного документооборота Directum; Разработка и внедрение мероприятий по бережливому производству, внедрение системы Канбан (производственный принцип фирмы «Toyota»); Управление логистической службой компании, доставка продукции и оборудования; Управление закупками и контроль более чем 40000 наименований комплектующих.
Руководитель проекта Департамента промышленности ОАО НИПОМ (оптовая торговля электрооборудованием, Коммерческий директор, Исполнительный директор, Руководитель филиала, Начальник отдела по работе с партнерами, Руководитель отдела продаж (розница), Руководитель отдела продаж (розница), Продавец салона сотовой связи, Начальник технологического бюро цеха сборки сварки цельнометаллического кузова скрыть
Обновлено в 19:41
40 000 Р 42 года Нижний Новгород готов к переезду Английский (Базовый) стаж 15 лет и 9 месяцев
Менеджер по продажам техники, приемщик-оценщик 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Аврора-52"
Оценка и приемка товара на комиссию, консультация клиентов и продажа товара (цифровая, компьютерная, бытовая техника, электро- и бензоинструменты, ювелирные изделия). Выкладка товара, в том числе и на электронные площадки (Авито, ВК, Юла, сайт компании и др.). Отчетность по продажам, обеспечение выполнения плановых показателей, участие в инвентаризации. За время работы в компании увеличились:проходимость торговой точки, средний чек, KPI, прирост финансовых показателей в целом.
Старший смены склада, Директор магазина, Администратор магазина, Администратор магазина (директор магазина), Менеджер по продажам, Старший продавец-консультант, Старший продавец-консультант, Слесарь-ремонтник механосборочных работ, Газорезчик, Продавец-консультант скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено в 19:34
25 000 Р 47 лет Нижний Новгород Английский (Базовый) стаж 6 лет и 8 месяцев
Организатор отделов продаж в мебели, оргтехнике, одежде, услугах 4 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Консультирую по продажам (не официально)
Формирование отдела: набор персонала, сокращение, локаут (внедрение операторов для поиска активов, менеджеров по работе с активами, обучение, отчётность, организация выездов к клиентам, поиск партнёров по рекламе друг друга, продвижения своих товаров. Значительное поднятие продаж, развитие фирмы!
Директора по продажам (одежда), Руководитель отдела продаж корпусной мебели (розница и опт) скрыть
Обновлено в 19:17
60 000 Р 24 года Нижний Новгород Английский (Базовый) стаж 4 года и 5 месяцев
Региональный менеджер 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
Лаборатория Гемотест
Увеличение оборота Руководство персоналом (35 человек) Управление продажами на территории ПФО: оптимизация каналов сбыта, развитие АКБ. Разработка стратегии продаж и построение дистрибуции, ценовая политика. Ведение переговоров с ключевыми клиентами. Управление персоналом отдела региональных продаж. Обучение.
Руководитель отдела продаж, Супервайзер торговых представителей, Супервайзер мерчандайзеров скрыть
Обновлено в 18:20
35 000 Р 44 года Нижний Новгород стаж 14 лет и 11 месяцев
Заместитель директора 6 лет и 4 месяца (по октябрь 2017)
ООО "РУСАРМ"
• Осуществление руководства продаж по сбыту производимой продукции, • Осуществление организации работы по бюджетному планированию, • Обеспечение увеличения маржинальной прибыли, снижение издержек, • Создание команды менеджеров, обучение и доведение до результата, • Контроль обучения и развития персонала, выполнение функции наставника, • Внедрение планов по продажам и расчетная мотивация менеджеров, • Контроль выполнения плановых показателей, • Регулярный мониторинг и анализ рынка, • Разработка новых видов продукции, востребованных на рынке, • Анализ оптимизации складских запасов сырья и готовой продукции, • Разработка и реализация задач по привлечению новых клиентов, • Контроль состояния дебиторской и кредиторской задолженности клиентов, • Подготовка коммерческих предложений, демонстрационных материалов, • Составление регламентных документов внутри компании, • Личные VIP продажи (играющий тренер).
Коммерческий директор, Начальник отдела продаж, Менеджер по продажам, Менеджер коммерческого отдела, Начальник отдела закупок (продаж) скрыть
Обновлено в 16:54
50 000 Р 34 года Нижний Новгород стаж 9 лет и 11 месяцев
Руководитель обособленного подразделения 3 года и 3 месяца (по май 2017)
ООО ТД Регион
Управление ОП (оптовые, розничные продажи), взаимодействие с центральным офисом, предоставление отчетности, контроль работы персонала и соблюдение корпоративных принципов. Открытие оптового склада и розничных салонов с нуля до полного запуска. Поиск подходящих помещений переговоры с арендодателями. разработка стратегии развития ОП, формирование плановых показателей салонами, менеджерам.проведение инвентаризацый.
Руководитель сервисного центра, Главный техник скрыть
Обновлено в 16:51
По договоренности 57 лет Нижний Новгород Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) Чешский (Базовый) скрыть стаж 13 лет
Генеральный директор 10 лет и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Арсенал"
- продажа объектов компании; - ведение рекламных кампаний; - заключение и оформление сделок; - поиск партнеров, работа с контрагентами.
Директор по региональному развитию, Коммерческий директор-руководитель отдела продаж, Директор филиала, Консультант по развитию продаж, Коммерческий директор, директор скрыть
Обновлено в 16:49
По договоренности 36 лет Нижний Новгород готов к переезду Английский (Базовый) стаж 11 лет и 11 месяцев
Заместитель управляющего 5 лет и 8 месяцев (по июнь 2015)
ООО "АРМАДА"
Управление и контроль работы персонала, закупки, работа с поставщиками и партнерами (розница, опт, horeca), ведение документации, ведение переговоров, административно-хозяйственное управление, разработка и проведение мероприятий, направленных на увеличение прибыли компании Подбор персонала, обучение Развитие и повышение эффективности существующей команды сотрудников Совершенствование систем мотивации подчиненных Управление рентабельностью, бюджетирование по коммерческому блоку Стратегическое и оперативное планирование деятельности в области реализации услуг для населения Организация и непосредственное участие в активных продажах услуг для населения, предприятий Планирование и реализация маркетинговых активностей
Обновлено в 15:49
50 000 Р 32 года Нижний Новгород готов к переезду в Москву, Ульяновск, Красногорск и еще 9 городов Английский (Базовый) стаж 5 лет и 2 месяца
- Работа с ключевыми клиентами; - Ведение консультаций и переговоров; - Организация тренингов для персонала компаний клиентов; - Проведение аудита системы продаж; - Разработка и внедрение методик увеличения продаж; - Выстраивание воронки продаж; - Повышение эффективности ключевых функций бизнес процессов; - Личные продажи; - Оптимизация расходов; - Выстраивание полноценной конверсионной цепочки продаж; - Анализ рынка на выбранной территории. - Выявление потребностей. - Создание стратегии привлечения клиентской базы (разработка УТП). - Контроль конверсии сотрудников и Компании в целом. - Руководство отделом обучения и развития персонала (более 10 человек). - Разработка, согласование и утверждение стратегии в области обучения и развития персонала, бюджетирование процессов. - Assessment - диагностика, тестирование, оценка, подбор персонала различного уровня на различные должности. - Доработка и внедрение HR-процессов в Компании (найм, адаптация, обучение, кадровый резерв, мотивация, оценка, аттестация и ротация персонала). - Оперативное управление процессами изменения в Компании. - Проведение тренингов для сотрудников компании с последующим проведением обучения по необходимым компетенциям (тренинги, индивидуальный коучинг). - Подготовка Проекта по Дистанционному Обучению - по всем основным ключевым знаниям и навыкам. - Проведение комплексного анализа с дальнейшей доработкой и внутренних обучающих программ, тренингов, учебно-методических материалов. - Организация работы по подбору персонала всех уровней и направлений, в том числе с использованием технологии прямого поиска. - Контроль деятельности региональных представительств (ведение процессов адаптации, обучения и развития персонала). - Осуществление консультирования руководства по вопросам развития персонала и формирования кадрового резерва. - Определение потребности в обучении. Формирование бюджета на обучение. Проведение внутрикорпоративных тренингов по продажам и работе с клиентами. Посттренинговое сопровождение (коучинг). Координация и проведение командообразующих мероприятий для сотрудников Компании. - Разработка и внедрение новых систем мотивации для персонала Компании. - Разработка учебно-методических материалов и тестовых методик по оценке знаний портфеля Компании - Создание и проведение тренингов по развитию навыков для различных категорий персонала всей Компании. - Разработка учебно-методических материалов и тестовых методик по оценке знаний портфеля Компании. - Разработка и внедрение системы адаптация персонала - введение в должность и наставничество. - Анализ эффективности проведенного обучения с целью организации и проведения посттренингового сопровождения, формирование отчетов по проведенному обучению для дальнейшего обучения и развития сотрудников Компании. - Разработка и внедрение системы социально-психологической и профессиональной адаптации сотрудников. Результаты: - Проведен аудит комплекта документов для регламентации обучения в компании, внесены необходимые изменения. - Тренинги систем обучения зарекомендовали себя с лучшей стороны. - 03.2016 был поставлен ответственным за работу офиса и на ведение партнеров компании.
Риелтор по аренде недвижимости, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено в 15:17
По договоренности 29 лет Нижний Новгород готов к переезду стаж 9 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела продаж 2 года и 2 месяца (по настоящее время)
ООО ДИАМАНД ПЛЮС
Оптовая продажа, гранулированного полипропилена. Планирование объемов и сроков поставки сырья для производственных нужд; Ведение переговоров, сделок. Разработка и подготовка договоров на поставку сырья для производственных нужд; Встречи с клиентами Контроль платежей по закупаемому сырью; Оптимизация затрат на закупаемое сырье; Оптимизация условий поставок; Организация хранения закупаемого сырья; Обеспечение соответствующей отчетной документацией; Ведение необходимой претензионной работы.
Старший менеджер по работе с клиентами, Старший менеджер по продажам скрыть
Обновлено в 14:49
50 000 Р 41 год Нижний Новгород стаж 15 лет и 8 месяцев
Коммерческий директор 2 года и 3 месяца (по август 2016)
ООО ЭлСиСтайл
Оперативное стратегическое планирование, разработка ценовой политики, анализ конкурентной среды, подбор и обучение персонала, разработка и применение мотивационных программ. Оганизация торгового процесса, анализ и решение организационно-технических, экономических и кадровых вопросов, работа с контролирующими организациями и органами местного самоуправления, работа с персоналом.
Руководитель отдела развития, Директор, Руководитель направления, Руководитель отдела региональных продаж скрыть
Обновлено в 14:49
80 000 Р 37 лет Нижний Новгород Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 7 лет и 11 месяцев
Руководитель регионального подразделения 8 месяцев (по настоящее время)
Федеральная оконная компания
Федеральная компания по производству и реализации оконных конструкций из ПВХ. Зона ответственности: Нижегородская, Ивановская, Владимирская, Пензенская область, Чувашия, Марий-Эл, Мордовия. Должностные обязанности: Подбор управляющих и менеджеров по продажам (специалист по замерам). Формирование отдела региональных продаж, наставничество, обучение сотрудников по продукту, преимуществам и технике продаж. Выявление, обучение и применение лидерских качеств новых управляющих. Полевое обучение всех сотрудников от выявления потребностей, презентаций, до навыков убеждения и работы с возражениями. Организация и контроль работы отделов продаж региона. Постановка SMART задач, и контроль их исполнения в системе CRM, контроль ведения клиента от заявки до подписания договора. Аттестация по заполнению листов замеров по профильным оконным конструкциям, анализ и контроль по выставленным сметным калькуляциям. Ответственность за 7 филиалов, в подчинении 7 управляющих (территориальных руководителей), 29 менеджеров по замерам. Причина поиска нового места работы - не выполнение договорных условий со стороны работодателя.
Руководитель отдела продаж, Руководитель проекта Mercedes-Benz Van, Региональный менеджер, Территориальный менеджер, Менеджер по развитию бизнеса клиентов, Руководитель отдела продаж (сетевая розница), Руководитель отдела продаж, Руководитель отдела продаж, Эксклюзивный торговый представитель скрыть
Обновлено в 14:37
По договоренности 34 года Нижний Новгород стаж 10 лет и 4 месяца
Менеджер по работе с ключевыми клиентами 8 месяцев (по декабрь 2016)
ООО "Сервис-Групп52"
Организация подготовки и заключения договоров с новыми Клиентами, в случае необходимости — переоформление договоров с существующими Клиентами; Прием заказов всех Ключевых Клиентов, ввод заказов в компьютер; Учет исполнения сделанных заказов и взаиморасчетов со своими Клиентами. Анализ случаев возвратов и отказов, и принятие мер к недопущению подобных случаев в будущем; Своевременное и достоверное оформление всей предусмотренной отчетности и иной рабочей документации.
Менеджер по работе с ключевыми клиентами, Управляющий магазином, Менеджер торгового зала, Заведующий отделом скрыть
Обновлено в 14:16
По договоренности 34 года Арзамас Английский (Базовый) стаж 10 лет и 11 месяцев
Коммерческий директор 4 года и 10 месяцев (по август 2017)
ООО «Эверест»
Обязанности: - Разработка стратегии развития Компании; - Стратегическое развитие и планирование коммерческой службы (розничный, дилерский, корпоративный отделы); - Оптимизация организационной структуры отдела, бизнес- процессов; - Внедрение основных организационно-управленческих документов (должностные инструкции, конкурентные преимущества Компании, коммерческие условия продаж, формы отчетно-плановых документов и т.п.) - Выполнение планов продаж по обороту и прибыли; - Разработка KPI и контроль выполнения руководителями подразделений; - Анализ эффективности подразделений и разработка мероприятий по увеличению показателей эффективности; - Разработка мотивации (материальной и нематериальной); - Разработка акций и маркетинговых мероприятий; - Разработка и реализация программ продвижения и повышения лояльности клиентов; - Развитие долгосрочных партнерских отношений с клиентами через повышение доверия Компании; - Построении корпоративной культуры и создание успешной Команды; - Разработка и контроль ценообразования; - Контроль и разработка мероприятий по уменьшению дебиторской задолженности; - Составление бюджетов подразделений и контроль выполнения; - Разработка и внедрение новой продукции; - Открытие офисов продаж; - Запуск новых проектов; - Представление Компании на выставках продукции Достижения:  Повысила эффективность менеджеров-консультантов на 70% за 3 месяца;  Увеличила количество договоров со 100 % предоплатой на 74% за 3 месяца;  Снизила нецелевые звонки на 25% за 2 месяца;  Снизила количество пропущенных вызовов на 40% за 1 месяц;  Снизила время дозвона клиентом до абонента на 50% за 2 месяца;  Повысила проходимость офиса на 20% за 3 месяца;  Увеличила конверсию отдела «контакт-замер» на 17% за 2 месяца;  Увеличила конверсию отдела «контакт-договор» на 57% за 2 месяца;  Увеличила средний чек отдела на 21% за 2 месяца;  Создала единую панель управления отделами продаж;  Построила управление в соответствии с ССП (система сбалансированных показателей);  Разработала и открыла франшизу марки «Окна Эверест» Номинации и звания: Звание «Сотрудник года» в номинации «Вечный двигатель» (2012 г.) Благодарность «За личные метаморфозы и профессиональный рост» (2014) Причина увольнения: сокращение штата в связи с ликвидацией предприятия
Бизнес-тренер, Менеджер по персоналу, Специалист по поддержке юридических и физических лиц, Менеджер по привлечению клиентов скрыть
Обновлено в 13:28
50 000 Р 46 лет Нижний Новгород Немецкий (Базовый) стаж 23 года и 2 месяца
Начальник отдела продаж 3 года и 8 месяцев (по настоящее время)
Без официального оформления
- ведение переговоров и заключение сделок с поставщиками и покупателями - работа с клиентской базой и осуществление прямых продаж - маркетинг - активное продвижение компании - разработка стратегий для увеличения продаж - обучение, постановка задач, контроль, мотивация персонала - проведение презентаций продвигаемых услуг компании - организация, проведение встреч, переговоров - построение работы отдела с нуля - систематизация отдела продаж - управление персоналом свыше 30 чел. - подбор персонала - участие в разработках программ и задач - систематизация отдела продаж - экономика и ценообразование - управленческий учет - документооборот офиса - контроль подготовки и участие в тендерах
Начальник коммерческого отдела, Начальник отдела кондиционирования, Заместитель генерального директора, Старший помощник начальника вещевой службы армии скрыть
Обновлено в 13:18
По договоренности 43 года Нижний Новгород готов к переезду в Москву, Самару, Новосибирск и еще 22 города Английский (Технический) стаж 10 лет и 4 месяца
Коммерческий директор 5 месяцев (по ноябрь 2016)
ООО "Заветлужское СМУ"
Руководство сбытом продукции компании, разработка ценовой политики. Организация и контроль работы менеджеров по продажам. Координация разработки перспективных и текущих планов сбыта продукции. Организация работы по ведению, анализу и систематизации клиентской базы. Контроль состояния дебиторской и кредиторской задолженности клиентов. Разработка критериев оплаты менеджеров отдела продаж. Организация обучения, тренингов для менеджерского состава (совместно с отделом развития). Участие в организации и проведении выставок.
Руководитель регионального развития, Руководитель проекта развития регионов, Советник Генерального директора по продажам гражданской продукции, Начальник отдела развития, директор филиалов скрыть
Обновлено в 12:28
70 000 Р 34 года Нижний Новгород готов к переезду Английский (Базовый) стаж 10 лет и 2 месяца
Территориальный менеджер 5 месяцев (по настоящее время)
Кондитерская фабрика
- Оптовая продажа сложного печенья собственного производства и кондитерских начинок. Зона ответственности: Нижегородская обл.-4 дистрибьютора,7 дистрибьюторов: Кировская обл, Кострома, Ивановская обл, Мордовская республика, Чувашская республика. Обязанности: - Поиск новых оптовиков, дистрибьюторов; - Заключение договоров региональными и федеральными торговыми сетями, - взаимодействие с командой торговых представителей дистрибьютора, - проведение ассортиментных тренингов для ТП дистрибьютора, полевой коучинг ТП, контроль выкладки продукции - выполнение планов закупок и продаж дистрибьютора; работа с дебиторской задолженностью дистрибьютора; - планирование и проведение маркетинговых мероприятий; - работа с дебиторской задолженностью - планирование и контроль логистики - еженедельное предоставления плана на производство
Региональный менеджер, Руководитель филиала, Супервайзер, Супервайзер отдела продаж, Супервайзер, Торговый представитель, Торговый представитель отдела доставки (ВЭН), Торговый представитель, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 12:20
По договоренности 43 года Нижний Новгород стаж 12 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 3 года (по май 2016)
ооо Вкус мира
Увеличение объема продаж мяса (охлажденного и замороженного), расширение ассортимента (полутуши, крупный кусок, субпродукты), логистика, подбор и обучение персонала.
Руководитель отдела розничных продаж, Начальник отдела по обеспечению сырьем, Региональный директор, Региональный представитель, Директор филиала скрыть
Обновлено в 12:03
35 000 Р 59 лет Нижний Новгород стаж 9 лет и 2 месяца
Руководитель отдела продаж, директор по продажам 1 год и 1 месяц (по сентябрь 2017)
ИД "Комсомольская правда!
Маркетинг, ведение текущей базы клиентов и поиск новых клиентов, переговоры, холодные звонки, заключение договоров, работа со стратегическими партнерами, За год работы мне удалось найти более 15 новых предприятий и за счет этого выручка компании была увеличена на 25% Мною заключены договора федерального масштаба более 1 миллиона рублей каждый.
Обновлено в 10:37
50 000 Р 48 лет Нижний Новгород Французский (Базовый) стаж 18 лет и 9 месяцев
Менеджер 1 год и 3 месяца (по август 2017)
ООО "ТЭС НН"
Продажа высоковольтного (6-10 кВ, до 110кВ) электрооборудования, строительство энергетических объектов • Подготовка и ведение договоров поставки и подряда • Подготовка участия в выставках. • Планирование и отчётность продаж
Менеджер проектных продаж, Начальник отдела продаж, Начальник отдела продаж, Начальник отдела продаж энергораспределительного оборудования, Старший менеджер, Ведущий специалист, Начальник бюро покупных изделий скрыть
Обновлено в 10:23
45 000 Р 33 года Нижний Новгород готов к переезду в Казань, Чебоксары, Южно-Сахалинск стаж 6 лет и 4 месяца
Руководитель розницы ГЦИЗ Молодежный 2А 1 год и 1 месяц (по июнь 2017)
ООО Юлмарт РСК
Основные обязанности: Контроль работы магазина;Взаимодействие со всеми службами магазина и руководителями других отделов по общим вопросам в достижении цели; Составление графиков для сотрудников, табелирование сотрудников; Решение конфликтных ситуаций;Участие в разработке маркетинговых активностей и контроль их эффективности; Составление отчетности по продажам;Своевременная аналитика показателей и разработка плана мероприятий на основе аналитики; Контроль и выполнение ежедневных/еженедельных/ежемесячных KPI; NPS; Мотивирование сотрудников отдела к повышению продаж (внедрения конкурсов по продажам, ИПР, применение доски продаж и других инструментов); Системное обучение сотрудников (тренинги, индивидуальный коучинг, подача эффективной обратной связи, ИПР); Проведение собеседований с персоналом (увольнение);Проведение общих собраний отдела продаж и индивидуальных встреч;Доведение до сведения покупателей информации о товарах и иной информации, способствующей правильному выбору товара покупателем; Контроль за выполнением стандартов, установленных в компании; Контроль за исправностью рабочего оборудования, чистотой в зале; Своевременное доведение до работников магазина оперативной информации, а также решений и распоряжений администрации компании. Успешно руководил отделом в 30-ть человек, с 3-о месяца увеличил ТО год к году с 80%до 105%, а так же поднял KPI показатели до 100% Такие результаты дали совместные работы и взаимодействия всех отделов компании, постоянная работа с персоналом. Еженедельно проводились тренинги по продажам, был индивидуальный подход к каждому сотруднику. Уже в феврале месяце наш ГЦИЗ по качественным показателям, вышел на первое место в ПФО и 2-ое место по компании. Был неоднократно награжден грамотами. Рекомендательное письмо на руках от ООО Юлмарт РСК
Обновлено в 09:09
По договоренности 46 лет Нижний Новгород готов к переезду Английский (Базовый) стаж 14 лет и 7 месяцев
Руководитель отдела продаж 2 года и 6 месяцев (по ноябрь 2014)
ООО Первый Мясокомбинат
Обязанности:Годовое планирование и выполнения обьема продаж;Выполнение целей по качественной и количественной дистрибьюции;Управление работой региональными командами и прямые контакты с ключевыми клиентами;Переговоры, определение коммерческих условий работы, заключение договоров и контроль за соблюдением достигнутых договоренностей;Организация, согласование и контроль проведения маркетинговых мероприятий;Контроль за политикой ценообразования и финансовой дисциплиной клиентов;Управление и формирование региональных команд т.п. с нуля (Нижегородская обл., Пенза, Саратов, Чувашия и МО (юго-восток);Мотивация, начисление з/п т.п., полевое обучение персонала;Успехи:Выведение продаж на запланированные годовые результаты и формирование сильных команд с нуля (Нижегородская обл., Пенза, Саратов, Чувашия и МО (юго-восток) заточенных на результат;Представленность продукции на закрепленной территории, увелечение доли продаж и узнаваемость брендов т.м. ООО ПМ;Организация оптимальных маршрутов и рентабельной логистики с наемниками по развозу продукции;Формирование региональных команд с нуля.
Директор филиала, Руководитель коммерческой службы, Заведующий складом (Директор направления) скрыть
Обновлено в 09:01
70 000 Р 39 лет Нижний Новгород Английский (Базовый) стаж 16 лет и 10 месяцев
Ведущий специалист отдела закупок 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО «АФГ Националь НН» (Управляющая компания крупного российского агропромышленного холдинга. Проект по выращиванию картофеля и овощей открытого грунта на сельхозпредприятиях Нижегородской области)
• Осуществление закупочной деятельности в компании на основании инвестиционного плана и технических заданий от производственного отдела (Сельскохозяйственная техника, складская техника, запасные части, семена, удобрения, СЗР, ГСМ и.т.д.) • Мониторинг рынка закупаемых товаров, сравнительный анализ и подбор наиболее выгодных предложений. • Проведение тендеров, конкурсов, аукционов и запросов котировок цен на закупку товаров и технически сложных продуктов. • Работа с электронными торговыми площадками. • Проведение переговоров с поставщиками, заключение договоров, контроль и учет договорных обязательств. • Планирование закупок, управление товарными запасами. • Планирование бюджета закупок, составление и ведение отчета по расходу денежных средств. • Участие в разрешении претензий к качеству поставляемого товара и технически сложных продуктов. • Организация процесса взаиморасчетов с поставщиками, контроль кредиторской задолженности, составление графиков выплаты поставщикам, организация и учет затрат на закупку товара. • Организация своевременной транспортной логистики на основании производственного плана. • Взаимодействие с лизинговыми и страховыми компаниями, подбор наиболее выгодных предложений. • Осуществление приемки товаров и технически сложных продуктов. • Оптимизация закупочной деятельности в компании. • Разработка регламентов и положений. • Аналитическая отчетность.
Начальник отдела закупок, Заместитель директора по общим вопросам, Руководитель отдела продаж, Начальник отдела прямых продаж, Начальник отдела прямых продаж, Старший менеджер по сетевым клиентам, Менеджер по сетевым клиентам, Эксклюзивный торговый представитель Gillette по ключевой рознице, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 08:48
По договоренности 41 год Нижний Новгород Немецкий (Базовый) стаж 16 лет и 9 месяцев
Заместитель директора по финансам 12 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО ТехноИмидж
• составление и контроль выполнения финансово-экономического плана деятельности фирмы; • анализ основных показателей деятельности фирмы; • оценка рисков; • проведение переговоров с партнерами; • экономический расчет по сделкам; • составление и контроль графиков платежей; • работа по привлечению дополнительных финансовых ресурсов.
Начальник коммерческого отдела, Главный специалист отдела развития предпринимательства (Министерство экономики и развития предприни, Начальник коммерческого отдела, Заместитель начальника по сбыту скрыть
Обновлено в 07:56
70 000 Р 54 года Нижний Новгород готов к переезду в Набережные Челны стаж 11 лет и 8 месяцев
Директор 11 лет и 8 месяцев (по октябрь 2017)
ООО ФАСТМЕТ
Производство и продажа фурнитуры (люверс, скобы и т.д) Организация фирмы с нуля, набор персонала, закупка оборудования и запуск оборудования, поиск поставщиков сырья, организация системы продаж, ценообразование, организация выставок и продвижение сайта. Оптимизация налогообложения, бюджетирование, разработка и утверждение бизнес планов. Продажа тентовой ткани СИОЕН, ФЕРРАРИ, МИЛЛЕР и т.д. По продаже фурнитуры фирма занимала первое место в России.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.