Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Руководитель отдела развития» в Нижнем Новгороде

Найдено 4 956 резюме
После регистрации будет доступно 10 761 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 17 ноября
По договоренности 43 года Нижний Новгород стаж 12 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 3 года (по май 2016)
ооо Вкус мира
Увеличение объема продаж мяса (охлажденного и замороженного), расширение ассортимента (полутуши, крупный кусок, субпродукты), логистика, подбор и обучение персонала.
Руководитель отдела розничных продаж, Начальник отдела по обеспечению сырьем, Региональный директор, Региональный представитель, Директор филиала скрыть
Обновлено 15 ноября
По договоренности 27 лет Нижний Новгород Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 7 лет
Руководитель центра партнерских продаж 1 год и 9 месяцев (по июнь 2017)
ООО "СК "Росгосстрах-Жизнь"
Руководитель Центра партнерских продаж Поволжье Организация и проведение комплекса мероприятий, направленных на обеспечение выполнения плана продаж по партнерскому каналу на территории ПФО (банки, автодилеры, торговые сети, брокеры, МФО, розничный блок) Зона ответственности от 12 до 30 регионов. 70% рабочего времени в командировках. Развитие новых направлений продаж Контроль и координация работы групп развития продаж в регионах Формирование и комплексное развитие партнерской сети, привлечение новых федеральных и региональных партнеров. Проектная работа по ключевым направлениям бизнеса. Координация работы партнерского канала филиальной сети ООО Росгосстрах Разработка и запуск мотивационных программ, организация тимбилдингов для партнеров Набор и обучение сотрудников в регионы, наставничество, организация ассесмент-центров, Оптимизация бизнес процессов в регионах Анализ рынка и стратегическое планирование
Руководитель группы развития продаж Поволжье, Старший менеджер по работе с банками и партнерами, Специалист ДП, Страховой агент скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 14 ноября
По договоренности 40 лет Нижний Новгород стаж 11 лет и 1 месяц
Тренинг-менеджер 7 месяцев (по настоящее время)
ГК ПИР
- разработка программ обучения под специфику компании и запрос руководства - планирование и организация обучения персонала (специалисты и руководители) - проведение мини-тренингов по темам: «Welcome-тренинг», клиентоориентированное обслуживание, активные продажи, работа с претензиями, управление исполнением, наставничество. - наблюдение за работой персонала, обратная связь специалисту и руководителю. - участие в запуске программы "кадровый резерв компании".
Бизнес-тренер, Бизнес-тренер, Заместитель директора по персоналу, Метрдотель скрыть
Обновлено 11 ноября
40 000 Р 42 года Нижний Новгород Французский (Базовый) стаж 14 лет и 5 месяцев
Директор по развитию 1 год и 4 месяца (по июнь 2016)
ООО "АгроФитЭк"
- разработал и внедрил систему сбора информации (ежедневные и ежемесячные продажи по группам товара и категориям потребителей; необходимо для анализа текущей деятельности и планирования будущей деятельности); - разработал и внедрил анкету покупателя (необходимо для определения целевой аудитории, выявления ее потребностей и выявления необходимых инструментов продвижения); - ввел выдачу дисконтных карт и скидку при первой покупке на любую сумму (увеличились продажи и телефонная база клиентов (в 3 раза), т. к., при выдаче дисконтной карты обязательно заполнялась анкета покупателя); - внедрил систему накопительного процента скидки для ландшафтных организаций (привело к увеличению продаж данной группе покупателей); - разработал (вместе с дизайнером) и внедрил прайс по мини - проектированию (привело к росту заказов на проектирование); - разработал и запустил новое направление - сервисное обслуживание объектов (написал бизнес-план, разработал прайс-лист, документацию и систему мотивации, выстроил бизнес-процесс); - увеличил продажи розничной площадки в 2015 году на 10%; - выявил потенциальные точки роста: открытие второй розничной площадки в заречной части города; использование на розничной площадке старых, уже обученных сотрудников (сезон короткий, новые сотрудники приобретают необходимые знания, фактически, к его завершению; у старых сотрудников уже есть наработанная клиентская база; клиенты идут на них (апрель 2016/апрель 2015-прирост на 66%); открытие дилерской сети по Нижегородской области; активные продажи через службу сервиса; - запустил активные продажи через службу сервиса (за 3 месяца 2016 года (первые месяцы работы проекта) они составили 7% в структуре общих продаж компании.
Директор по развитию подразделения Жалюзи, Индивидуальный предприниматель / Руководитель, Менеджер, заместитель Генерального директора по реализации скрыть
Обновлено 11 ноября
По договоренности 43 года Нижний Новгород готова к переезду в Ростов-На-Дону, Ижевск Английский (Базовый) стаж 20 лет
Директор, руководитель оптового подразделения 5 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Территория Игр"
Руководство оптовым направлением в структуре сети-ритейл "Мама+Я", разработка направления с "0", постановка бизнес-процессов, ассортиментной политики, разработка клиентов, стратегическое и оперативное планирование, достижения: существенное увеличение товарооборота, стабильный уровень развития
Заместитель директора по развитию, Генеральный директор, Финансовый директор, Заместитель директора по маркетингу, Менеджер проекта, Специалист информационно-технического отдела, Менеджер по продажам, Преподаватель кафедры Финансы и кредит скрыть
Обновлено 9 ноября
150 000 Р 37 лет Нижний Новгород готов к переезду Английский (Свободно владею) стаж 22 года и 11 месяцев
Директор аптечной сети 4 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО " АРМОС-ЦЕНТР"
- ответственный за развитие компании в Нижегородской, Владимирской и Ивановской областях; - развитие региона с нуля; - поиск объектов недвижимости под аптеки; - заключение договоров аренды, субаренды, покупки помещений, перевод помещений из жилого фонда в нежилой, оформление земельных участков; - лицензирование объектов недвижимости под аптеки; - поиск персонала; - контроль за работой персонала; - проведение совещаний и организационных собраний; - ведение отчетности; - взаимодействие с государственными и общественными организациями; - обеспечение реализации федеральной ассортиментной и ценовой стратегии в своем регионе; - участие в согласовании и защите бюджета, контроль исполнения бюджета; - управление локальным ассортиментом региона в соответствии с региональными квотами; - проведение переговоров и заключение контрактов на лучших условиях на локальном уровне; - полная ответственность за экономические результаты региона и выполнение поставленных KPI; - функциональное и административное управление командой региона; - инициация и мониторинг специальных проектов на территории своего региона в соответствии со стратегией компании; - анализ рыночной ситуации и деятельности конкурентов с целью выявления тенденций развития рынка, эффективности работы компании и принятие корректирующих действий; - подбор оптимальных контрагентов для заключения хозяйственных договоров, и договоров некоммерческого характера; - контроль и выполнение договорных обязательств; - организация хозяйственного обеспечение офиса и аптечных учреждений; - ведение переговоров и взаимодействие со всеми надзорными органами; - ответственный за обеспечение технической безопасности (системы ОС, ПС, КТС); - строительство и ремонт.
Директор по развитию и технической безопасности, Директор по развитию, Заместитель директора (руководитель отдела продаж), Руководитель регионального подразделения, Мастер спорта скрыть
Обновлено 13 октября
По договоренности 41 год Нижний Новгород Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Португальский (Разговорный) скрыть стаж 12 лет и 1 месяц
Региональный директор 5 лет (по настоящее время)
ООО "Синергетик"
Развитие каналов дистрибуции в регионах с нуля. Проведение переговоров и заключение договоров с крупными стратегическими партнёрами. Контроль за осуществлением развития продукта и выполнение планов продаж с дистрибуторами в регионах РФ. Проведение презентаций по продукту в регионах РФ. Организация и проведение рекламных акций в регионах, контроль за проведением национальных промо программ, анализ дистрибуции в регионах РФ. по всем каналам сбыта. Планирование, организация и контроль выполнения основных финансово-экономических показателей.
Директор по развитию, Генеральный директор, Начальник отдела продаж скрыть
Обновлено 11 октября
По договоренности 32 года Нижний Новгород Английский (Базовый) стаж 7 лет и 8 месяцев
Заместитель директора 2 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО ТД "Цех металлоконструкций"
Работа с Ген. подрядчиками, поиск и обслуживание объектов строительства (металлоконструкции), организация процесса Координация работ на строительных площадках. Координация работы подрядных организаций. Контроль соблюдения ОТ и ТБ. Личный контроль за подчиненными.
Руководитель отдела продаж, Заместитель директора по СРО, Директор по развитию скрыть
Обновлено 9 октября
60 000 Р 27 лет Нижний Новгород стаж 5 лет
Руководитель 1 год и 1 месяц (по апрель 2016)
ИП (Арт-транс)
Код в АТИ - 1013218 Управление и продвижение компании, поиск заказчиков, поиск исполнителей (владельцев-собственников авто), создание собственной базы, выезд к заказчикам, презентация компании, заключение договоров, ведение бухгалтерии, создание счетов, актов, работа с банком (on-line), налоговая отчетность, работа с декларациями, организация оптимального документооборота, оптимизация транспортной, складской логистики и ВЭД, составление коммерческих предложений, ведение переговоров.
Оператор call-центра, Копирайтер, редактор, менеджер по рекламе, Менеджер по продажам, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 8 октября
40 000 Р 42 года Нижний Новгород Немецкий (Базовый) стаж 22 года и 2 месяца
Директор магазина 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
ИП
Функциональные обязанности: 1. Осуществляю организацию эффективного торгового процесса. Обучаю и контролирую качество работы персонала. 2. Занимаюсь разработкой и осуществлением рекламной политики и маркетинговой стратегии. 3. Провожу заказ, приемку, выкладку товара; учет остатков, инвентаризацию. Веду установленную отчетность, документооборот. 4. Осуществляю необходимую работу с арендодателем и проверяющими органами. Решаю текущие административные вопросы. 5. Работаю с покупателями в торговом зале. Достижения: 1. Увеличила оборот на 28% на ноябрь месяц с перспективой дальнейшего роста. Причина поиска: низкий уровень з/платы и перспектив.
Управляющий детской игровой площадкой, Администратор салона, Специалист по обучению и развитию персонала. В косвенном подчинении: 80 чел, Менеджер-консультант, Специалист по организационной работе, Учитель экономики, учитель нач. классов скрыть
Обновлено 28 сентября
60 000 Р 38 лет Дзержинск (Нижегородская область) стаж 14 лет и 6 месяцев
Руководитель регионального центра 1 год и 1 месяц (по июль 2017)
РУБЛЬ БУМ, ГК
Развитие розничной сети на территории Нижегородской области. Организация работы по оперативному открытию новых розничных магазинов (открытие магазина "с нуля" - от поиска помещения, до заключения договора и запуска магазина). Проведение оценки объектов недвижимости, поиск собственников интересующих объектов, подготовка презентации, договорная работа по объектам, . Мониторинг объектов недвижимости г. Н. Новгорода и области. Проведение переговоров с собственниками интересующих объектов, заключение долгосрочных договоров аренды. Открыл 2 магазина в городах Лысково, Павлово. Представил более 20 презентаций объектов в Н. Новгороде и области (Кстово, Арзамас, Навашино, Богородск, Бор).
Ведущий менеджер отдела франчайзинга, Ведущий менеджер по продажам направления Упаковочные материалы и оборудование скрыть
Обновлено 19 сентября
60 000 Р 52 года Нижний Новгород стаж 11 лет и 7 месяцев
Заместитель директора по коммерческим вопросам 9 лет и 5 месяцев (по май 2016)
Компания по производству мягкой мебели "Александр мебель" (И.П. Глызов А.А.)
- Развитие предприятия с начального уровня. - Эффективное руководство подразделениями производства. - Комплексное планирование задач отделов производства. - Увеличение клиентской базы. - Увеличение объёма продаж. - Создание в отделе продаж профессиональной команды. - Сплотил предприятие с региональными партнёрами. - Разработка системы работы с партнёрами в регионах.
Обновлено 23 августа
По договоренности 38 лет Нижний Новгород готов к переезду в Казань стаж 11 лет и 11 месяцев
Директор по развитию 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Светофор, Сеть магазинов низких цен - ООО "ТоргСервис"
Развитие сети магазинов в Нижегородской области с нуля. Полное формирование супермаркетов формата 1000 кв.м. Поиск помещения под требования сети. Оценка потенциала рынка на территории, планирование сбыта торговой точки. Переговоры с арендодателем. Утверждение минимальной цены аренды. Ремонт помещения, закупка и установка торгового оборудования в рамках утвержденного бюджета, набор персонала магазина. Лицензирование торговой точки, получение всех необходимых документов, в том числе на алкоголь (ЕГАИС). Работа с контролирующими органами. Формирование ассортимента. Подключение программного обеспечения магазина к общей базе сети. Открытие торговой точки и выход на плановые показатели. С начала работы открыл магазины СВЕТОФОР в Нижегородской области в городах Городец, Павлово, Арзамас, Урень, Шахунья, Кулебаки.
Директор, Директор филиала, Финансовый директор скрыть
Обновлено 14 августа
50 000 Р 42 года Нижний Новгород Английский (Базовый) стаж 20 лет и 6 месяцев
Менеджер по развитию розничной сети 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
Сеть пекарен "Хлебница"
Функции: поиск и определение мест для размещения розничных торговых точек с производственными площадями, подбор подходящих под аренду объектов, переговоры с собственниками помещений, заключение договоров аренды и последующее их ведение. Результаты работы и достижения: успешное выполнение профессиональных обязанностей. Подготовка презентаций с прорисовкой расстановки оборудования в программной среде Visio.
Менеджер по развитию монобрендовой сети, Территориальный менеджер по недвижимости, Менеджер по развитию, Специалист по развитию, Специалист по развитию, Специалист по развитию, Специалист по поиску и сопровождению проектов, Специалист по развитию розничной сети и ведению арендных отношений, Заместитель директора магазина (фактически ИО директора), Продавец – консультант скрыть
Обновлено 17 июля
35 000 Р 51 год Нижний Новгород готов к переезду Английский (Базовый) стаж 10 лет и 2 месяца
Ведущий менеджер по развитию 7 месяцев (по декабрь 2014)
ООО «ТМК ОПТ ТОРГ» официальный дистрибьютор, прямой импортёр ведущих мировых брендов: BOSCH, Skil, Black&Decker, Makita и т.д. Обслуживание оптовых клиентов, розничных покупателей и франчайзи. Федеральная сеть розничных магазинов
- Расширение и развитие сети компании, start up проекты (франчайзинг) - Переговоры с инвесторами, собственниками бизнеса, ЛПР. - Прямые продажи бизнес модели компании (В2В, В2С) - Аналитическая работа: выявление тенденций, причинно-следственных связей, ключевых факторов влияния на бизнес; прогнозирование развития рыночного сегмента - Оценка перспектив развития территории с учетом ожидания инвесторов и маркетинговых шансов компании на рынке - Проведение геомаркетинга кабинетного, полевого - Поиск объектов коммерческой недвижимости для открытия новых магазинов компании - Проведение переговоров с арендодателями - Подготовка и согласование документов, заключение договоров - Деловая переписка - Организация, контроль и координация процедур по открытию новых магазинов - Согласование разногласий договорных отношений - Контроль за исполнением договоров и финансовых платежей - Контроль за соблюдением корпоративных стандартов в сети магазинов - Работа с банком, подготовка и согласование документов - Экономический анализ в рамках свое функционала - Работа с клиентской базой 1 С клиент, воронка продаж - Поддержание взаимовыгодных отношений с постоянными и новыми клиентами - Подготовка, участие в региональных выставках и конференциях по продвижению компании - Составление отчётности - Участие в выставках Бай брэнд г. Москва - Плановые командировки Достижения. Октябрь 2014 г. открыт 1 магазин по аккредитованной бизнес модели в г. Сызрань пл 100 кв.м. общий объем инвестиций 3,5 мл.руб. По итогам выставки Бай бренд г. Москва сентябрь 2014.г. достигнуты рамочные соглашения с инвесторами на запуск по бизнес модели компании в 2015 г. 6 магазинов в различных регионах РФ (г. Ростов Яр обл, г. Стерлитамак, Нефтекамск респ Башкирия, Красноярск, Белгород, Звенигород Моск обл). Общий объём планируемых инвестиций 12,6 - 21 мл. руб.
Директор, Менеджер по развитию, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 27 июня
50 000 Р 32 года Нижний Новгород готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Казань Английский (Базовый) стаж 10 лет
Руководитель направления развития розничной сети 5 лет и 8 месяцев (по декабрь 2016)
ТС "Семейный Ценопад"
- Управление проектами по развитию розничной сети (анализ финансовой эффективности) - Формирование и мониторинг базы объектов недвижимости (систематический поиск и личный просмотр объектов недвижимости, взаимодействие с посредниками) - Организация работы по открытию новых магазинов - Ведение переговоров с арендодателями, посредниками и субарендаторами (заключение договоров аренды, субаренды) - Организация монтажных работ для подготовки помещения - Ввод помещения в эксплуатацию, закупка и координация монтажа торгового оборудования - Взаимодействие с государственными и муниципальными органами - Организация логистических процессов - Поиск и обучение персонала
Ведущий специалист отдела корпоративных продаж, Начальник отдела по работе с корпоративными клиентами, Начальник отдела развития розничных продаж, Главный менеджер отдела продаж ключевым клиентам, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 25 июня
По договоренности 44 года Нижний Новгород Немецкий (Базовый) стаж 11 лет и 10 месяцев
Региональный представитель 7 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Регион- ПРОФ"
Должностные обязанности: • Прямые продажи оборудования (поиск клиентов, проведение переговоров, заключение договоров и т.д.) • Работа с существующей базой клиентов • Участие в тендерах на поставку оборудования • Организация маркетинговых мероприятий (проведение технических семинаров и т.д.) • Логистика, организация доставки продукции клиентам
Обновлено в 07:43
40 000 Р 37 лет Нижний Новгород готов к переезду стаж 12 лет и 9 месяцев
Руководитель проектов 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
Производство и реализация оборудования и комплектующих
- Поиск производителей и потребителей оборудования и комплектующих не пищевой отрасли; - Ведение переговоров с первыми лицами организаций; - Заключение договоров; - Ведение документооборота; - Контроль дебиторской задолженности; - Логистика; - Финализация сделок.
Исполнительный директор, Руководитель проектов, Руководитель отдела продаж скрыть
Обновлено в 05:50
По договоренности 34 года Арзамас стаж 2 года и 7 месяцев
Руководитель отдела продаж, директор по продажам 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ИП
Обновлено в 03:44
По договоренности 41 год Нижний Новгород готов к переезду Английский (Базовый) стаж 19 лет и 1 месяц
Директор отдела транспортной логистики 4 года и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО ХХХ
• Организация работы и руководство логистической службой компании; • Анализ и оптимизация логистических процессов; • Планирование транспортных потоков; • Организация и контроль грузоперевозок как внутренних так и внешних • Организация взаимодействия с подрядными организациями, партнерами и поставщиками; • Организация и контроль сопутствующего документооборота по грузоперевозкам • Организация взаимодействия с контролирующими органами • Оптимизация логистических затрат, сокращение издержек; • Анализ и оптимизация бизнес-процессов; • Бюджетирование, контроль исполнения бюджета; • Разработка систем мотивации персонала. • Претензионная работа • Организация и контроль оказания транспортных услуг сторонним организациям • Организация и контроль выхода транспорта на линию в соответствии с установленными графиками и заявками * Контроль дебиторской задолженности по оказанию транспортных услуг собственным транспортом
Начальник отдела транспортной логистики, Начальник отдела транспортной логистики, Технический директор, Директор автотранспортного предприятия, Начальник транспортной службы, Начальник транспортного отдела, Начальник транспортного отдела, Нач.транспортного отдела скрыть
Обновлено в 02:53
По договоренности 54 года Нижний Новгород Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 36 лет и 7 месяцев
Директор по управлению персоналом 4 года и 6 месяцев (по июль 2017)
АО "Компания ТрансТелеКом"
Руководство службой - 6 чел. в подчинении. Численность работников - 1000 чел.(Макрорегион) Реализация процесса реорганизации, создания укрупненного макрорегиона, проведение организационно-штатных мероприятий по оптимизации затрат на персонал. Работа с филиальной сетью, территориально удаленными обособленными подразделениями. Все аспекты кадрового делопроизводства, контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме. Разработка локальных нормативных актов, должностных инструкций. Участие в разработке систем мотивации и адаптации персонала. Подбор персонала, проведение собеседований. Подготовка установленной отчетности по персоналу. Проведение кадрового аудита и анализ внутренних кадровых изменений по подразделениям, входящим в МР. Контроль соблюдения правил внутреннего трудового распорядка. Разработка штатного расписания и мониторинг изменений организационной структуры в штатном расписании подразделений, входящих в МР. Подготовка проектов приказов в части оформления штатного расписания. Сопровождение реализации корпоративной системы оплаты труда и системы премирования. Сопровождение реализации корпоративной системы предоставления компенсаций и льгот МР. Контроль оплаты труда сотрудников в подразделениях, входящих в МР (расчёт заработной платы и премии по KPI, используемые режимы рабочего времени, документальное оформление рабочего времени, используемые нормы труда, сроки выплаты заработной платы). Формирование, ведение и хранение базы данных по труду и заработной плате. Мониторинг регионального законодательства и своевременное предоставление данных об изменениях в Корпоративный Центр. Бюджетное планирование и подготовка данных для передачи в Корпоративный Центр по затратам на персонал подразделений, входящих в МР: на подбор, обучение и развитие, оценку, опросы персонала. Бюджетное планирование в части фонда оплаты труда персонала. Контроль и анализ исполнения бюджета в части ФОТ и прочих затрат (подбор, обучение и т.д.) на персонал. Учёт показателей по труду и заработной плате работников подразделений, входящих в МР, анализ и составление отчётности в установленные сроки. Прогнозирование потребности в персонале и планирование подбора сотрудников для подразделений, входящих в МР. Осуществление сбора данных о потребностях в обучении и развитии персонала подразделений, входящих в МР. Организация и сопровождение обучения работников в соответствии с Положением о развитии и обучении персонала. Изучение, анализ рынка, предоставление данных в Корпоративный Центр об образовательных услугах и услугах в области развития персонала. Участие в подготовке и проведении культурно-массовых мероприятий, в решении социально-бытовых вопросов и досуга персонала. Реализация мероприятий по поддержанию здоровья, участие в организации отдыха работников подразделений и членов их семей. Участие в разработке и реализации проектов по формированию корпоративной культуры.
Аудитор КДП, Начальник отдела кадров, Начальник отдела кадров, Начальник отделакадров, Начальник отдела кадров скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 40 лет Нижний Новгород готов к переезду в Краснодар, Ростов-На-Дону, Владимир и еще 4 города стаж 13 лет и 11 месяцев
Директор 8 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО АПОЛЛОН-НН, грузоперевозки по РОССИИ, сеть хозяйственных магазинов, мало этаж. строит
Организация работы фирмы с «нуля» Маркетинговые исследования (мониторинг, реклама, ценообразование) Бюджетирование и оптимизация затрат Финансовая и налоговая отчетность. Организация и контроль работы бухгалтерии Работа с клиент-банком Планирование объема продаж. Договора с поставщиками топлива Организация работы по продвижение услуг. Подбор персонала, распределение обязанностей, контроль работы персонала.. Административно-хозяйственная работа, Организация ремонтных работ подвижного состава Плановые и внештатные ремонтные работы, ТО. Закупка запасных частей Проведение пред рейсовых осмотров Транспортная логистика, составление маршрутов Эффективность загрузки транспорта Организация грузоперевозок охраны и экспедирования грузов Организация работы склада, размещение груза, внутри складское перемещение, ответ. хранение ревизия склада Техническое и пожаробезопасное содержание склада, обеспечение техники безопасности, ремонт и обслуживание механизмов Работа с vip клиентами Работа в ATI.su Розничная сеть с 09.2014 года Открытие магазинов (3 магазина) Подбор персонала Планирование ассортимента Снабжение, поиск поставщиков Ценообразование Реклама (сми, листовки, вывески, акции в магазинах) Контроль остатка товара Транспортная и товарная логистика Ревизия Инкассация Административно-хозяйственная работа Разрешение конфликтных ситуаций Снабжение, поиск поставщиков Причина поиска работы: заработная плата.
Начальник отдела продаж и маркетинга, Менеджер по ценообразованию, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 17 ноября
40 000 Р 44 года Нижний Новгород Немецкий (Технический) стаж 9 лет и 11 месяцев
Ведущий специалист по продажам спецтехники 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО ТД "ГРАНИТ" (РБМ)
Продажи, обслуживание, гарантийный сервис дорожно-строительной и коммунальной спецтехники иностранных брендов, вилочных автопогрузчиков. Функциональные обязанности: - активные продажи спецтехники по ПФО - поиск и развитие клиентской базы - выполнение плана продаж и задач, поставленных руководителем - ведение переговоров на уровне первых лиц компаний, заключение договоров - полное сопровождение сделки купли-продажи, работа с лизинговыми компаниями - работа с поставщиками, разработка и реализация закупочной политики
Менеджер по продаже автопогрузчиков и складской техники, Руководитель отдела региональных продаж ДСТ и автоспецтехники, Ведущий специалист по продажам спецтехники, Ведущий специалист по продажам спецтехники. Руководитель филиала скрыть
Обновлено 17 ноября
60 000 Р 43 года Павлово готов к переезду в Москву, Нижний Новгород Английский (Базовый) стаж 20 лет и 9 месяцев
Главный специалист Управления по защите ресурсов 7 лет и 4 месяца (по июль 2017)
ООО Павловский автобусный завод
Руководство отделом по защите ресурсов, выявление и пресечение экономических рисков для компании, работа по возврату дебиторской задолженности с выездом и проведением переговоров с руководителями компаний, работа и проверка контрагентов по системам Спарк, Фира и другим источникам, проведение оперативных совместных мероприятий с правоохранительными органами всех категорий, сопровождение уголовных дел от следствия до суда. Проверка кандидатов на трудоустройство. Проведение служебных разбирательств, ревизий. Проведение тендерных процедур в составе тендерной комиссии. Выполнение задач и указаний руководства. За время работы пресечена деятельность нескольких ОПГ на предприятии. Так же награждён грамотами и письмами руководства холдинга и Нижегородской области.
Ведущий специалист службы безопасности, Начальник управления банковских карт, Старший менеджер Департамента пластиковых карт, Инспектор отдела банковских карт, Начальник отдела снабжения и сбыта, Начальник продовольственной вещевой службы тыла управления 5 Армии г. Уссурийск скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 33 года Нижний Новгород готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Омск и еще 41 город Английский (Базовый) стаж 5 лет и 7 месяцев
Руководитель обособленного подразделения 2 года и 6 месяцев (по сентябрь 2016)
ООО МТК "Сфера"
Руководство обособленным подразделением в г. Нижний Новгород. Поддержание взаимоотношений с клиентами и развитие продаж на закрепленной территории. Соблюдение и контроль выполнения всех пунктов заключенных договоров. Планирование, контроль и оптимизация рентабельной деятельности вверенного подразделения. Разработка и внедрение показателей продаж и темпа роста, выполнение подразделением запланированных показателей. Подбор и обучение персонала, организация и контроль работы сотрудников, разработка и внедрение мотивационных программ по увеличению продуктивности работы персонала.
Директор по продажам, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Менеджер по продажам-Руководитель отдела развития-Руководитель филиала скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.