Резюме «Руководитель отдела» в Нижнем Новгороде

Найдено 12 967 резюме
После регистрации будет доступно 25 489 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 16:15
40 000 Р , 41 год , Нижний Новгород , стаж 10 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела, розничная торговля,строительный гипермаркет, 10 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
• Планирование, организация и контроль работы старших специалистов и линейных специалистов магазина в соответствии с графиком работы, с учетом интенсивности потока для обеспечения оптимальной расстановки персонала. • Планирует и контролирует отбор персонала в отдел, планирует и контролирует адаптацию и инструктаж новых сотрудников по вопросам работы с покупателями и внутренними системами, организует и контролирует стажировки, обучение и развитие сотрудников, осуществляет коучинг на рабочих местах. • контроль соблюдения стандартов компании; Обеспечивает безопасность и конфеденциальность в работе всех процессов, связанных с денежными потоками согласно правилам и принципам компании. • подбор и обучение персонала аутсорсинга; • работа с контролирующими органами; обеспечивает и контролирует необходимую отчетность перед налоговой инспекцией и взаимодействие с бухгалтерией ЦО, планирует и контролирует участие работников в инвентаризации. • ведение учета рабочего времени сотрудников отдела. • ведение главной кассы. управление коллективом от 30 чел
Обновлено в 16:12
80 000 Р , 41 год , Нижний Новгород , стаж 15 лет и 3 месяца
Генеральный директор, ООО "Компания СДС" штат 25 человек. Сфера деятельности: Раскрой листовых материалов; Изготовление торгового обарудования; Изготовление рекламных конструкций; Сувенирная продукция., 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
- Общее руководство. - Разработка стратегии развития организации. - Поиск и развитие новых направлений деятельности. Достижения: -заключение двух контрактов приносящих ежемесячный оборот около двух миллионов рублей.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено в 15:55
85 000 Р , 37 лет , Балахна , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Обнинск и еще 3 города , стаж 11 лет и 7 месяцев
Начальник отдела КИПиА, 000 ТехРесурс, 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
- Руководство отделом КИПиА. - Подбор и ввод в эксплуатацию нового оборудования для улучшения качества выпускаемой продукции. - Обслуживание и разработка программного обеспечения ПЛК.
Обновлено в 15:48
По договоренности , 35 лет , Нижний Новгород , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 7 месяцев
Региональный представитель / региональный менеджер, ООО Альянс, 2 года и 7 месяцев (по апрель 2017)
Развитие продаж, контроль и координация работы различных отделов организации (отдел продаж, логистика, маркетинг, отдел документации), зона ответственности Нижегородская область. Подбор персонала, наставничество. Разработка, внедрение и контроль выполнения различных маркетинговых программ, направленных на увеличение доли рынка. Выполнение плана развития территории. Постановка задач, мотивация и контроль выполнения.
Региональный представитель/региональный менеджер, Руководитель филиала/отдела, Руководитель филиала/отдела, Менеджер по продаже смазочных материалов, Руководитель направления, Супервайзер отдела продаж, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 15:48
По договоренности , 35 лет , Городец , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 7 месяцев
Региональный представитель / региональный менеджер, ООО Альянс, 2 года и 7 месяцев (по апрель 2017)
Развитие продаж, контроль и координация работы различных отделов организации (отдел продаж, логистика, маркетинг, отдел документации), зона ответственности Нижегородская область. Подбор персонала, наставничество. Разработка, внедрение и контроль выполнения различных маркетинговых программ, направленных на увеличение доли рынка. Выполнение плана развития территории. Постановка задач, мотивация и контроль выполнения.
Региональный представитель/региональный менеджер, Руководитель филиала/отдела, Руководитель филиала/отдела, Менеджер по продаже смазочных материалов, Руководитель направления, Супервайзер отдела продаж, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 15:47
По договоренности , 35 лет , Нижний Новгород , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 7 месяцев
Региональный представитель / региональный менеджер, ООО Альянс, 2 года и 7 месяцев (по апрель 2017)
Развитие продаж, контроль и координация работы различных отделов организации (отдел продаж, логистика, маркетинг, отдел документации), зона ответственности Нижегородская область. Подбор персонала, наставничество. Разработка, внедрение и контроль выполнения различных маркетинговых программ, направленных на увеличение доли рынка. Выполнение плана развития территории. Постановка задач, мотивация и контроль выполнения.
Региональный представитель/региональный менеджер, Руководитель филиала/отдела, Руководитель филиала/отдела, Менеджер по продаже смазочных материалов, Руководитель направления, Супервайзер отдела продаж, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 15:43
По договоренности , 39 лет , Нижний Новгород , стаж 19 лет и 11 месяцев
Директор предприятия быстрого обслуживания, ООО "Макдоналдс", 19 лет и 11 месяцев (по январь 2017)
Обязанности: организация бесперебойной работы ресторана. Основное: 1. Обеспечение высокого уровня обслуживания гостей, соблюдения правил и норм санитарии, контроль выполнения процедур сотрудниками на всех позициях. 2. Работа с сотрудниками: расчёт штата ресторана, организация подбора персонала, проведение собеседований, проведение ориентаций для новых сотрудников, контроль соблюдения программ обучения на всех позициях, проведение аттестаций рабочих показателей, мотивация персонала, контроль соблюдения трудового законодательства и внутренней кадровой политики, развитие персонала, проведение классов для персонала. 3. Выполнение целей по товарообороту и прибыли, планирование затрат, анализ затрат, работа с сервисными компаниями, сторонними организациями. В 2014 году удостоена награды компании "Лучший менеджер года" и награды "Рэя Крока" за достижение высоких показателей ресторана.
Обновлено в 15:38
По договоренности , 43 года , Нижний Новгород , стаж 13 лет и 11 месяцев
Заместитель директора, ООО "РУСАРМ", 5 лет и 4 месяца (по октябрь 2016)
• Осуществление руководства продаж по сбыту производимой продукции, • Осуществление организации работы по бюджетному планированию, • Обеспечение увеличения маржинальной прибыли, снижение издержек, • Создание команды менеджеров, обучение и доведение до результата, • Контроль обучения и развития персонала, выполнение функции наставника, • Внедрение планов по продажам и расчетная мотивация менеджеров, • Контроль выполнения плановых показателей, • Регулярный мониторинг и анализ рынка, • Разработка новых видов продукции, востребованных на рынке, • Анализ оптимизации складских запасов сырья и готовой продукции, • Разработка и реализация задач по привлечению новых клиентов, • Контроль состояния дебиторской и кредиторской задолженности клиентов, • Подготовка коммерческих предложений, демонстрационных материалов, • Составление регламентных документов внутри компании, • Личные VIP продажи (играющий тренер).
Обновлено в 15:33
По договоренности , 42 года , Нижний Новгород , готов к переезду , стаж 21 год и 3 месяца
Руководитель организации, ООО МИКС, ИП, 3 года и 10 месяцев (по ноябрь 2016)
Планирование объемов продаж. Разработка стратегии продаж и развития охватываемых сегментов рынка Расширение и выход на новые рынки сбыта Управление клиентской доставкой, торговым маркетингом Обеспечение высокого уровня обслуживания клиентов Обеспечение высокого уровня представленности продукции на прилавках Разработка ассортиментной матрицы Планирование, исполнение и контроль бюджета Заключение новых контрактов Разработка и внедрение систем мотивации Подбор новых сотрудников, обучение и адаптация Бюджетирование и бизнес-планирование Отчетность За время деятельности Открытие и развитие бизнеса с нуля. Значительное увеличение КБ. Увеличение оборота компании в среднем на 24,4% за полгода (по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года).
Директор розничной сети, Управляющий торгово-сервисного центра, Директор Авто Тех Центра BOSCH-сервис Эл Авто. Руководитель коммерческого направления, Руководитель коммерческого направления, Директор торгово-сервисных центров, Ведущий Инженер-конструктор скрыть
Обновлено в 15:30
150 000 Р , 32 года , Нижний Новгород , стаж 10 лет и 10 месяцев
Территориальный менеджер, ООО Coca Cola Russia, 10 лет и 10 месяцев (по ноябрь 2016)
Управление командой отдела прямых продаж в г. Нижнем Новгороде. Формирование сильной и конкурентной команды отдела продаж, через самостоятельный подбор персонала: мерчендайзеры, торговые представители, супервайзеры. Опыт работы с дистрибьютором в Нижегородской области, и удалённое управление командой отдела продаж. В структуре прямого подчинения: 21 торговый представитель, 4 Супервайзера и 6 мерчендайзеров. Постоянное обучение и развитие сотрудников через полевые обучения и совместные переговоры с ключевыми клиентами. За период работы реализовано несколько крупных проектов: «На работе и образование», «Уличная торговля», «Энергетики на трассе". Позволившие увеличить объёмы продаваемой продукции и выполнять поставленные цели. За время управления данной территории снижен показатель Turnover-текучесть персонала отдела продаж была снижена с 62%(итог 2013) до 4,7% (итог 2015) Выполнены годовые цели по развитию персонала: в 2015 году 90% профессиональная гоманда, все ТП и СВ подтвердили уровень или перешли на следующий при ежегодной аттестации. Один из "воспитанников" ТП участвовал в проекте черноморского десанта, где лучшие ТП из всей страны могли совместить приятное с полезным. Работая на побережье 7 месяцев стал лучшим из 200 сотрудников по совокупности ключевых бизнес показателей: Рост обьёма, установка оборудования, рост клиентской базы. Достижения: Область управления: 1. рост АА +4% по итогам 2015 к прошлому году. 2. Рост ко-ва холодильного оборудования на территории +118 Ед. к прошлому году. Область финансов: 1. сохранение ТОП клиентов в АА и снижение инвестиции -2%от общей скидки во всех Топ клиентах. 2. Влияние и рост валовой выручки по территории +6% в 2015 году, через контроль правильной продажи через оборудование и стандартов выкладки. Область лидерства: 1. Команда отдела продаж неоднократно выигрывала дополнительные командные мотивации и становилась лучшей в регулярных отчётах по дисциплине и эффективности работы. (Имеются памятные грамоты, благодарственные письма и сертификаты) 2. Рост доли рынка в сегменте безалкогольных напитков на 4 пункта по итогам 2015 года. Область взаимоотношения: 1. С ключевыми клиентами проводились совместные регулярные встречи по подведению итогов работы (Квартально/ завершение контракта и по итогам года) 2. В команде пропагандировались дружественные отношения с сохранением уровня субординации. Область обучение и развитие персонала: 1. Пройден и реализован проект по запуску утреннего собрания. 2. Получена высокая оценка проведения данного собрания, имеется подтверждающий международный сертификат.
Обновлено в 15:30
50 000 Р , 40 лет , Нижний Новгород , готов к переезду в Москву , Английский (Технический) , стаж 17 лет и 1 месяц
Руководитель отдела маркетинга, ООО БВФ, 6 месяцев (по настоящее время)
Разработка и реализация рекламных компаний, формирование бюджета рекламы, участие в специализированных выставках и ярмарках. Работа с рекламными агентствами и СМИ (газеты, журналы, ТВ/радио): разработка макетов и написание статей, их размещение. Продвижение предприятия в интернете (на интернет порталах, досках объявления, контекстная реклама, директ-маркетинг) Администрирование сайта организации. Анализ работы конкурентов. Подготовка отчетности по реализации товара
Директор предприятия, Региональный управляющий по закупкам, категорийный менеджер, Руководитель направления региональные товары в отделе маркетинга, менеджер по закупкам, Руководитель розничной сети, Категорийный менеджер, менеджер по закупкам, Категорийный менеджер отдела закупок, Руководитель отдела продаж, Категорийный менеджер, менеджер по закупкам, Менеджер по закупкам скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u043F\u0440\u0438\u044F\u0442\u0438\u044F,\x20\u0420\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0438\u0439\x20\u043F\u043E\x20\u0437\u0430\u043A\u0443\u043F\u043A\u0430\u043C,\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0439\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0435\x20\u0442\u043E\u0432\u0430\u0440\u044B\x20\u0432\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0435\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0430,\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0437\u0430\u043A\u0443\u043F\u043A\u0430\u043C,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0440\u043E\u0437\u043D\u0438\u0447\u043D\u043E\u0439\x20\u0441\u0435\u0442\u0438,\x20\u041A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0439\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0437\u0430\u043A\u0443\u043F\u043A\u0430\u043C,\x20\u041A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0439\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0437\u0430\u043A\u0443\u043F\u043E\u043A,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0439\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0437\u0430\u043A\u0443\u043F\u043A\u0430\u043C,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0437\u0430\u043A\u0443\u043F\u043A\u0430\u043C')%}
Обновлено в 14:51
По договоренности , 43 года , Нижний Новгород , Немецкий (Базовый) , стаж 22 года и 2 месяца
Начальник коммерческого отдела, ООО Эскор, 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
Обновлено в 14:23
50 000 Р , 46 лет , Нижний Новгород , Немецкий (Базовый) , стаж 22 года и 10 месяцев
Начальник отдела продаж, Без официального оформления, 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
- ведение переговоров и заключение сделок с поставщиками и покупателями - работа с клиентской базой и осуществление прямых продаж - маркетинг - активное продвижение компании - разработка стратегий для увеличения продаж - обучение, постановка задач, контроль, мотивация персонала - проведение презентаций продвигаемых услуг компании - организация, проведение встреч, переговоров - построение работы отдела с нуля - систематизация отдела продаж - управление персоналом свыше 30 чел. - подбор персонала - участие в разработках программ и задач - систематизация отдела продаж - экономика и ценообразование - управленческий учет - документооборот офиса - контроль подготовки и участие в тендерах
Обновлено в 13:39
30 000 Р , 48 лет , Нижний Новгород , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 5 месяцев
Директор, ИП Титаренко, 10 месяцев (по апрель 2011)
Руководство продовольственным магазином
Обновлено в 13:35
25 000 Р , 36 лет , Нижний Новгород , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 10 месяцев
Специалист по работе с персоналом, Автомобильный бизнес, 10 месяцев (по настоящее время)
Проведение процедур оформления, перевода, увольнения сотрудников компании. Подбор персонала, проведение собеседований. Ведение баз данных по сотрудникам. Ведение кадровой документации (приказы и распоряжения по личному составу, штатные расписания, трудовые соглашения, должностные инструкции, правила внутреннего распорядка и проч. в соответствии с требованиями действующего трудового законодательства). Ведение учета фактического рабочего времени и отпусков сотрудников. Выработка и проведение кадровой политики для реализации целей и задач работы компании. Анализ и прогнозирование кадрового развития по направлениям деятельности фирмы и отдельных подразделений. Составление и ведение адаптационных планов по новым сотрудникам, контроль прохождения ими испытательного срока.
Руководитель отдела персонала, Менеджер по персоналу, специалист по охране труда и пожарной безопасности, Руководитель отдела сопровождения бизнеса, специалист по сертификации, Помощник директора филиала, Помощник генерального директора скрыть
Обновлено в 13:30
По договоренности , 44 года , Нижний Новгород , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 21 год и 4 месяца
Руководитель комплексных инфраструктурных проектов, Национальный Центр Информатизации, ГК "РОСТЕХ", 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
• Инициация и сопровождение инфраструктурных проектов компании («Умный/Безопасный город», «Интеллектуальные транспортные системы», «Электронная экология», FIFA-2018); • Коммуникации с руководством предприятий контура ГК «РОСТЕХ»; • Развитие и поддержка новых сегментов бизнеса; • Выстраивание партнерских отношений c контрагентами; • Управление проектами, подготовка бизнес-кейсов.
Обновлено в 13:27
По договоренности , 35 лет , Нижний Новгород
Обновлено в 13:16
По договоренности , 44 года , Выкса , Английский (Базовый) , стаж 25 лет и 11 месяцев
Коммерческий директор, Компания «GRUN HAUS» (Грюн Хаус), 3 года и 6 месяцев (по февраль 2017)
Руководил подразделениями завода: Маркетинг, Сбыт. Организовал структуру сбыта с «0». Внедрили документооборот в SAP. В подчинении 27 человек. Успешно работал над оптимизацией затрат. Удалось снизить себестоимость продукции. Проводил анализ работы предприятия по сбыту продукции. Вел переговоры с ключевыми клиентами, контроль и выполнение заключенных договоров. Решал спорные вопросы. До середины 2015 года 90% сбыт продукции шел по В2С, а с конца 2015 и весть 2016 гг. практически все продажи проходили по В2В.
Обновлено в 13:11
По договоренности , 44 года , Нижний Новгород , Английский (Базовый) , стаж 19 лет и 11 месяцев
Начальник охраны объекта, ООО ОП "АРЕС", ООО ОП "АЛЕКС", 1 год (по настоящее время)
Обязанности: - руководство и управление подчиненными сотрудниками охраны; - формирование документов, регламентирующих правила поведения на охраняемом объекте, - ведение отчетной документации; - решение вопросов по нестандартным ситуациям; подбор персонала, обучение, контроль работы сотрудников, составление графиков, формирование инструкций; - работа с техническими средствами охраны, контроль их работоспособности, анализ ситуации на объекте; - обеспечение комплексной безопасности объекта; - планирование и организация работы сотрудников охраны объекта, инструктаж сотрудников охраны; - организация и контроль осуществления пропускного и внутриобъектового режима; - контроль за работой сотрудников охраны и проведение служебных расследований; - обеспечение бережного отношения к имуществу на Объекте всеми сотрудниками Объекта; - проведение анализа состояния безопасности Объекта, выявление слабых сторон, выработка предложений по совершенствованию работы по комплексной безопасности Объекта, доклад результатов руководству; - мониторинг оперативной ситуации в районе расположения объекта.
Заместитель начальника склада, Заместитель директора, Заместитель начальника предприятия, (главный инженер) подполковник, Начальник производственно-технического отдела, Начальник отдела хранения скрыть
Обновлено в 12:51
По договоренности , 30 лет , Бор , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 5 лет и 5 месяцев
Коммерческий директор, ООО Агрофирма Золотой Колос , 11 месяцев (по февраль 2017)
Общее руководство коммерческой службой организации. Планирование планов производства и реализации продукции, ведение отчетности. Нацеливание персонала компании на получение максимальной прибыли. Эффективное управление и контроль за выполнением текущих задач отделом продаж; обеспечение информацией; постановка задач всем отделам предприятия; контроль директоров подразделений; определение маркетинговой политики организации; общение с ключевыми клиентами; взаимодействие с акционерами и партнерами; контроль за исполнением обязательств и договоров своего предприятия, связанных с предпринимательской деятельностью.
Обновлено в 12:44
По договоренности , 31 год , Нижний Новгород , стаж 5 лет и 6 месяцев
Старший продавец, СКНН, 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
B2c инструмент, крепеж, строительные материалы розничные продажи: открытие/закрытие магазина; мерчендайзинг; личные продажи; касса, выставление счетов, оформление документов; инвентаризация; персонал.
Обновлено в 12:43
По договоренности , 34 года , Нижний Новгород , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 1 месяц
Руководитель проекта, ООО ПромТрансИнвест, 2 года (по настоящее время)
- введение и продвижение нового бренда (производственная компания) на российский рынок; - руководство созданием сайта компании-работодателя "с нуля"; - размещение информации о компании на российских и международных торговых площадках; - получение международных сертификатов для торговли на европейском рынке; - подготовка производства под получение международных сертификатов; - организация прохождения сертификации компанией-работодателем; - разработка строительного проекта "под ключ"; - анализ российского и зарубежного рынков (пиломатериалы, напольные покрытия и пр.), планирование закупок, управление запасами; - поиск поставщиков (формирование базы контрагентов); - разъездная работа (командировки) в целях проведения переговоров с контрагентами; - обеспечение участия компании с тендерах (от подготовки документации до непосредственного участия на торгах с последующим заключением контрактов); - заключение договоров с поставщиками, контроль исполнения договорных обязательств сторонами; - организация и контроль логистики; - претензионная работа (переговоры с контрагентом при возникновении разногласий, направление требований/уведомлений, в т.ч. в целях досудебного урегулирования спора); - формирование отчетности.
Обновлено в 12:43
70 000 Р , 38 лет , Нижний Новгород , Английский (Базовый) , стаж 16 лет и 6 месяцев
Ведущий специалист отдела закупок, ООО «АФГ Националь НН» (Управляющая компания крупного российского агропромышленного холдинга. Проект по выращиванию картофеля и овощей открытого грунта на сельхозпредприятиях Нижегородской области), 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
• Осуществление закупочной деятельности в компании на основании инвестиционного плана и технических заданий от производственного отдела (Сельскохозяйственная техника, складская техника, запасные части, семена, удобрения, СЗР, ГСМ и.т.д.) • Мониторинг рынка закупаемых товаров, сравнительный анализ и подбор наиболее выгодных предложений. • Проведение тендеров, конкурсов, аукционов и запросов котировок цен на закупку товаров и технически сложных продуктов. • Работа с электронными торговыми площадками. • Проведение переговоров с поставщиками, заключение договоров, контроль и учет договорных обязательств. • Планирование закупок, управление товарными запасами. • Планирование бюджета закупок, составление и ведение отчета по расходу денежных средств. • Участие в разрешении претензий к качеству поставляемого товара и технически сложных продуктов. • Организация процесса взаиморасчетов с поставщиками, контроль кредиторской задолженности, составление графиков выплаты поставщикам, организация и учет затрат на закупку товара. • Организация своевременной транспортной логистики на основании производственного плана. • Взаимодействие с лизинговыми и страховыми компаниями, подбор наиболее выгодных предложений. • Осуществление приемки товаров и технически сложных продуктов. • Оптимизация закупочной деятельности в компании. • Разработка регламентов и положений. • Аналитическая отчетность.
Начальник отдела закупок, Заместитель директора по общим вопросам, Руководитель отдела продаж, Начальник отдела прямых продаж, Начальник отдела прямых продаж, Старший менеджер по сетевым клиентам, Менеджер по сетевым клиентам, Эксклюзивный торговый представитель Gillette по ключевой рознице, Торговый представитель скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0437\u0430\u043A\u0443\u043F\u043E\u043A,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0431\u0449\u0438\u043C\x20\u0432\u043E\u043F\u0440\u043E\u0441\u0430\u043C,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u044F\u043C\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u044F\u043C\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0441\u0435\u0442\u0435\u0432\u044B\u043C\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0441\u0435\u0442\u0435\u0432\u044B\u043C\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C,\x20\u042D\u043A\u0441\u043A\u043B\u044E\u0437\u0438\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0442\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20Gillette\x20\u043F\u043E\x20\u043A\u043B\u044E\u0447\u0435\u0432\u043E\u0439\x20\u0440\u043E\u0437\u043D\u0438\u0446\u0435,\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C')%}
Обновлено в 12:43
70 000 Р , 38 лет , Нижний Новгород , Английский (Базовый) , стаж 16 лет и 6 месяцев
Ведущий специалист отдела закупок, ООО «АФГ Националь НН» (Управляющая компания крупного российского агропромышленного холдинга. Проект по выращиванию картофеля и овощей открытого грунта на сельхозпредприятиях Нижегородской области), 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
• Осуществление закупочной деятельности в компании на основании инвестиционного плана и технических заданий от производственного отдела (Сельскохозяйственная техника, складская техника, запасные части, семена, удобрения, СЗР, ГСМ и.т.д.) • Мониторинг рынка закупаемых товаров, сравнительный анализ и подбор наиболее выгодных предложений. • Проведение тендеров, конкурсов, аукционов и запросов котировок цен на закупку товаров и технически сложных продуктов. • Работа с электронными торговыми площадками. • Проведение переговоров с поставщиками, заключение договоров, контроль и учет договорных обязательств. • Планирование закупок, управление товарными запасами. • Планирование бюджета закупок, составление и ведение отчета по расходу денежных средств. • Участие в разрешении претензий к качеству поставляемого товара и технически сложных продуктов. • Организация процесса взаиморасчетов с поставщиками, контроль кредиторской задолженности, составление графиков выплаты поставщикам, организация и учет затрат на закупку товара. • Организация своевременной транспортной логистики на основании производственного плана. • Взаимодействие с лизинговыми и страховыми компаниями, подбор наиболее выгодных предложений. • Осуществление приемки товаров и технически сложных продуктов. • Оптимизация закупочной деятельности в компании. • Разработка регламентов и положений. • Аналитическая отчетность.
Начальник отдела закупок, Заместитель директора по общим вопросам, Руководитель отдела продаж, Начальник отдела прямых продаж, Начальник отдела прямых продаж, Старший менеджер по сетевым клиентам, Менеджер по сетевым клиентам, Эксклюзивный торговый представитель Gillette по ключевой рознице, Торговый представитель скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0437\u0430\u043A\u0443\u043F\u043E\u043A,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0431\u0449\u0438\u043C\x20\u0432\u043E\u043F\u0440\u043E\u0441\u0430\u043C,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u044F\u043C\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u044F\u043C\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0441\u0435\u0442\u0435\u0432\u044B\u043C\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0441\u0435\u0442\u0435\u0432\u044B\u043C\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C,\x20\u042D\u043A\u0441\u043A\u043B\u044E\u0437\u0438\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0442\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20Gillette\x20\u043F\u043E\x20\u043A\u043B\u044E\u0447\u0435\u0432\u043E\u0439\x20\u0440\u043E\u0437\u043D\u0438\u0446\u0435,\x20\u0422\u043E\u0440\u0433\u043E\u0432\u044B\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C')%}
Обновлено в 12:35
65 000 Р , 28 лет , Нижний Новгород , Английский (Базовый) , стаж 5 лет и 11 месяцев
Заместитель директора гипермаркета / Менеджер контроля управления, ООО Ашан, 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
- управление коммерческим отделом (14 человек); - контроль работы отдела приемки, отдела технической поддержки, а также кассового департамента; - решение организационных вопросов работы магазина, обеспечение и координация работы отделов; - бюджетирование и контроль исполнения бюджета, контроль доходной и расходной части, управление затратами; - формирование бюджета инвестиций; - анализ продаж, результатов и показателей работы магазина, ведение статистики; - формирование управленческой и финансовой отчетности; - план-фактный анализ бюджета; - управление ценообразованием, маржой, одобрение распродаж; - принятие решений для достижения планируемых показателей; - анализ, оптимизация и управление товарными запасами; - поддержание финансовой устойчивости организации; - организация проведения и учет результатов инвентаризации в информационных системах; - контроль выполнения утвержденных стандартов, инструкций и правил - проведение тренингов финансовой направленности
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
Бор216
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.