Резюме «Учитель музыки» в Нижнем Новгороде

Найдено 254 резюме
После регистрации будет доступно 381 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 14 марта
20 000 Р, 23 года, Нижний Новгород, стаж 1 год и 4 месяца
Учитель музыки, МБОУ школа 115, 1 год и 4 месяца
Обновлено 25 января
По договоренности, 23 года, Нижний Новгород, готов к переезду в Санкт-Петербург, стаж 1 год и 1 месяц
Педагог по сольфеджио, слушанию музыки, фортепиано, элементарной теории музыки, ДШИ №5 г.Железнодорожный, 1 год и 1 месяц
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 1 декабря 2016
20 000 Р, 23 года, Нижний Новгород, стаж 1 год и 9 месяцев
Учитель музыки, МБОУ ШКОЛА 115, 1 год и 9 месяцев
Обновлено 16 марта
По договоренности, 27 лет, Нижний Новгород, готова к переезду в Москву, стаж 7 месяцев
Учитель музыки и МХК, школа №20, 7 месяцев
Обновлено 15 мая
30 000 Р, 29 лет, Нижний Новгород, готов к переезду, стаж 4 года и 6 месяцев
Учитель английского языка, Гимназия имени А. С. Пушкина, 1 год и 10 месяцев
Первая категория. Повышение квалификации в НИРО, на различных семинарах. Сертификат эксперта по проверке ОГЭ по английскому языку. Создание собственной методики обучения иноязычной эмотивной лексике для обучающихся в рамках компетентностного подхода. Теоретическое обоснование, экспериментальная проверка эффективности методики в условиях учебного процесса в средней школе. Участие в семинарах, научных конференциях с публикациями (более 10 научных статей, 3 статьи ВАК). Участие в Сессии молодых ученых в г. Арзамасе (призовое место). Разработка рабочих программ, проведение кружков и факультативов по собственной методике.
Обновлено 3 декабря 2016
70 000 Р, 57 лет, Нижний Новгород, готова к переезду в Москву, стаж 36 лет и 2 месяца
Учитель, ШКОЛА ,ДЦР, ДЕТСКИЕ ОЗДОР .ЛАГЕРЯ,равбота в VIP СЕМЬЯХ НИЖНЕГО НОВГОРОДА, 36 лет и 2 месяца
В школе уроки музыки, истории, МХК (мировая худож.культура), изо, в ДЦР - вокал, фортепиано.хор.(участие в районных, городских, областных конкурсах) занимали призовые места. В VIP семьях работа с дошкольниками 2.5,5 лет, в другой семье - с мальчиком -школьником (1-3 класс). Научился грамотно и аккуратно писать по русскому языку (изучение орфограмм), читать и укладываться в скоростном режиме чтения, заложен интерес к учебному процессу и серьезное, ответственное отношение к выполнению домашнего и классного задания.
Обновлено 19 мая
По договоренности, 52 года, Нижний Новгород, готов к переезду в Москву, стаж 26 лет и 3 месяца
Организация работы агенства недвижимости на зарубежных и региональных рынках с нуля
Обновлено 19 мая
По договоренности, 52 года, Нижний Новгород, готов к переезду в Москву, Севастополь, стаж 26 лет и 3 месяца
Организация работы агенства недвижимости за рубежных и региональных рынках с нуля.
Обновлено 19 мая
По договоренности, 52 года, Нижний Новгород, готов к переезду, стаж 26 лет и 3 месяца
Организация работы агенства недвижимости на зарубежных и региональных рынках с нуля
Обновлено 19 мая
35 000 Р, 28 лет, Арзамас, готов к переезду, стаж 2 года и 5 месяцев
Руководитель секции, Лента, 5 месяцев
Обновлено 17 мая
По договоренности, 35 лет, Нижний Новгород, стаж 10 лет и 10 месяцев
Региональный менеджер, Коралл Промоушн, ООО, 3 года и 2 месяца
Управление маркетинговым проектом на территории РФ: - встречи с клиентом, - подготовка расчетов, - организация/контроль работы регионального подряда/полевого персонала (поиск, набор, обучение, контроль следования требованиям проекта, сбор отчетов, аналитика результатов), - аналитический отчет по проекту, - контроль дебиторской задолженности, - контроль документооборота по проекту
Обновлено 14 мая
45 000 Р, 49 лет, Нижний Новгород, стаж 9 лет и 5 месяцев
Заведующая учебной частью, НОУ «Учебно-методический центр Нижегородского облсовпрофа»., 9 лет и 5 месяцев
 организация работы учебно-методического отдела  работа с персоналом, обучение персонала  работа с клиентами  подготовка коммерческих предложений, рекламных материалов, статей  продажа программных продуктов и услуг (проведение переговоров, заключение договоров)  контроль занятости аудиторного фонда  осуществление взаимодействия и проведение переговоров с различными службами, инспекциями, партнерами и др.  разработка и внедрение новых учебных программ  подготовка документов для лицензирования организации  организация работы по продажам образовательных услуг  составление отчетов  проведение мониторинга, обзор ценовой политики  проведение презентаций  составление смет семинаров  подбор преподавательского состава  организация и проведение корпоративных мероприятий
Обновлено 2 мая
25 000 Р, 28 лет, Нижний Новгород, стаж 7 лет и 11 месяцев
Специалист информационных технологий, ООО Адепт, 2 года и 2 месяца
Обновлено 20 апреля
По договоренности, 48 лет, Нижний Новгород, стаж 3 года и 4 месяца
Журналист, ЗАО "Аргументы и факты", 2 года и 2 месяца
Написание текстов и cъемка и изготовление видео и фотоиллюстраций для федерального сайта АиФ и регионального сайта АиФ-НН. Размещение материала в административной панели сайта.
Обновлено 14 апреля
По договоренности, 27 лет, Нижний Новгород, готов к переезду в Москву, стаж 4 года и 8 месяцев
Специалист по переводу, "Лин Коучинг Лтд.", 2 года и 5 месяцев
Устный перевод - совещания, переговоры; письменный перевод - документы (технические, экономические, обучающие презентации по бизнес-процессам). Поездки в командировки, плотная работа с прикреплённым коучем. Участие в разработке глоссариев, нормативов.
Обновлено 29 марта
По договоренности, 48 лет, Нижний Новгород, стаж 10 лет и 10 месяцев
Дивизиональный менеджер, ООО «Алкогольная Сибирская Группа», 5 лет и 10 месяцев
Зона ответственности: ПФО: Нижегородская обл., Самарская обл., Саратовская обл., Пензенская обл., Кировская обл., Оренбургская обл., Ульяновская обл., Республика Татарстан, Республика Чувашия, Республика Марий Эл, Республика Мордовия. В прямом подчинении: 2 региональных менеджера по торговым сетям, 11 территориальных менеджеров, 1 дивизиональный трейд маркетолог, 1 региональный менеджер по работе в канале HoReCa, Функциональные обязанности: • Разработка и внедрение политики продаж и продвижения продукции исходя из стратегических целей и задач Компании; • Годовое, квартальное, ежемесячное бизнес-планирование (формат SOP) объемов продаж в разрезе каждой территории, дистрибутора, бренда, каналов сбыта; • Формирование и развитие пула дистрибуторов, обеспечивающего максимальную представленность торговых марок Компании в регионе; • Обеспечение роста дистрибуции федеральных торговых марок, увеличение доли рынка в регионе; • Разработка и внедрение стандартов работы для сотрудников и дистрибуторов; • Контроль за сбытовой, ценовой и территориальной политикой Компании в регионе; • Участие в подготовке бюджета компании на операционный год (форма P&L). • Формирование заключения по возможности финансирования и реализации коммерческих проектов. • Управление персоналом. Организация работы, постановка целей и задач, контроль исполнения. Организация и контроль работы сторонних агенств (мерчендайзинг); • Запуск проекта ЭТК (50 человек), организация, контроль работы в соответствии со стандартами Компании • Проведение аудитов территории
Обновлено 1 марта
50 000 Р, 42 года, Нижний Новгород, стаж 15 лет и 6 месяцев
Начальник отдела кадров, АО ТК Мегаполис ( филиал г.Нижний Новгород), 11 лет и 2 месяца
1. Анализ информации, содержащейся в действующих документах и регламентах. Подготовка предложений по внесению изменений в действующие документы и регламенты. Участие в разработке и внедрении новых документов, регламентов и положений. 2. Обеспечение согласования внутренних рабочих документов. 3. Оформление штатного расписания, внесение изменений в него. 4. Контроль и организация ведения кадрового делопроизводства в филиале: 4.1. Процедур приема, перевода и увольнения работников. 4.2. Ознакомления принятых работников с пакетом документов: нормативными документами, должностными инструкциями, подготовка необходимых разъяснений. 4.3. Формирования и ведения личных дел работников, внесения в них изменений, связанных с трудовой деятельностью и личными данными. 4.4. Заполнения, учета и хранения трудовых книжек. 4.5. Учета трудового стажа. 4.6. Выдачи справок установленных форм о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для предоставления в другие учреждения. 4.7. Внесения информации о работниках в базы данных (SAP), отслеживание своевременного обновления и пополнения (в т.ч. внесение индивидуальных сведений по каждому работнику для заполнения годовых отчетов по НДФЛ). 4.8. Заполнение и учет листков нетрудоспособности. 5. Учет предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков, составление графиков рабочего времени, проверка загрузки в SАР. 6. Своевременное составление отчетов установленных форм по движению кадров. 7. Подготовка информации по работникам для руководителей подразделений (в пределах своей компетенции и по соответствующему запросу). 8. Взаимодействие со СМИ по вопросам заключения договоров, своевременного предоставления бухгалтерских документов (счетов-фактур, актов выполненных работ), утверждение макетов публикуемых объявлений. 9. Определение совместно с руководителями структурного подразделения текущей потребности в кадрах, участие в разработке кадровой политики. 10. Организация работы по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств. 11. Координация прохождения всех этапов собеседований при отборе кандидатов, адаптации и прохождения испытания нового персонала. 12. Участие в мониторинге информации о состоянии мотивированности работников. 13. Участие в реализации действующих мотивационных программ. 14. Участие в сборе и анализе информации по ситуации на рынке труда, участие в в подготовке предложений о внесении изменений в штатное расписание. 15. Проведение оценки компетенций работников на соответствие требованиям к занимаемой должности. Обеспечение контроля за проведением процедуры оценки компетенций работников (или кандидатов на имеющиеся вакансии) на соответствие требованиям к занимаемой должности (по запросу от руководителей подразделений филиалов). Обеспечение подготовки отчетов по оценке компетенций работников на соответствие требованиям к занимаемой должности и предоставление руководителям филиалов. 16. Участие в разработке систем комплексной оценки работников и результатов их деятельности, служебно-профессионального продвижения персонала, подготовке предложений по совершенствованию проведения аттестации. 17. Участие в разработке и внедрении схем и правил взаимодействия между отделами/службами/подразделениями. 18. Участие в разрешении спорных вопросов и конфликтных ситуаций. 19. Оказание информационной поддержки работникам филиала по кадровым вопросам. 20. Формирование и развитие корпоративной культуры. 21. Участие в реализации мероприятий, направленных на формирование и развитие корпоративной культуры. 22. Взаимодействие с внешними надзорными организациями. 23. Своевременная подготовка и предоставление необходимой информации по персоналу в надзорные органы (Трудовая инспекция, ПФР, ФОМС, Военкомат, ФСС). 24. Обеспечение соблюдения требований по охране труда (контроль соблюдения и обеспечения требований по охране труда, проведения всех процедур по охране труда, оформления необходимой документации по охране труда с инженером по охране труда). 5.25. Руководство и координация деятельности инспектора по кадровому делопроизводству, инженера по охране труда, контроль исполнения руководителями подразделений законодательных актов и постановлений правительства, постановлений, приказов и распоряжений руководителя филиала по вопросам кадровой политики и работы с персоналом. 26. Систематический анализ кадровой работы в филиале, разработка предложений по ее улучшению. Численность 350 чел. 7 субфилиалов. В подчинении 2 человека
Обновлено 1 марта
По договоренности, 46 лет, Выкса, стаж 6 лет
Кассир-учетчик, Городское жилищное управление бухгалтер-кассир, 6 лет
За добросовестный труд объявлена благодарность с занесением в трудовую
Обновлено 28 февраля
По договоренности, 60 лет, Нижний Новгород, готова к переезду в Москву, Истру, Химки и еще 1 город, стаж 5 лет и 3 месяца
Няня-воспитатель, 4 года и 7 месяцев
Девочка, знакомство в 8 мес. Полный рабочий день. Использование прогрессивных методик в воспитании ребенка (Монтессори, Зайцева, Никитиных, Домана, игрового, личностно-ориентированного, практико-ориентированного обучения и воспитания), занятия рисованием, лепкой, развивающие и подвижные игры, обеспечение порядка и чистоты в комнате девочки, соблюдение режима дня.
Обновлено 26 февраля
25 000 Р, 30 лет, Нижний Новгород, стаж 8 лет
Организатор мероприятий, Лазертаг-клуб "Улей", 2 года и 2 месяца
Обязанности: Организация и проведение игровых турниров, праздников, дней рождений и корпоративов. Ведение переговоров. Разработка сценариев мероприятий клуба. Работа с детьми. Достижения: Продвижение компании. Привлечение целевой аудитории. Используемые навыки: Навыки работы с компьютерной техникой на уровне опытного пользователя. Организация крупных мероприятий с большим количеством людей. Грамотная устная и письменная речь. Высокие коммуникативные качества. Ответственность и творческий подход в выполнении задач.
Обновлено 1 февраля
По договоренности, 62 года, Нижний Новгород, стаж 44 года и 5 месяцев
Музыкальный руководитель, МДОУ №103, 5 лет и 5 месяцев
Обучение детей музыке, пению, постановка музыкальных номеров для праздников
Обновлено 6 декабря 2016
30 000 Р, 41 год, Балахна, стаж 4 года и 11 месяцев
Менеджер по продажам, Меховой салон "Cubanis Collection", 4 года и 7 месяцев
Организация работы персонала, работа с документацией, кассой. Консультирование клиентов по услугам компании, повышение уровня продаж. Организация трансфера.
Обновлено 23 ноября 2016
По договоренности, 53 года, Нижний Новгород, стаж 14 лет и 3 месяца
Заведующая библиотекой, Нижегородское речное училище, МИИТ Нижегородский филиал, 9 лет
Руководство библиотекой, проведение библиотечных уроков и массовых мероприятий для студентов, работа с Эл почтой, организация выставок, выполнение презентаций, работа в WORD, XL
Обновлено 19 ноября 2016
По договоренности, 61 год, Нижний Новгород, стаж 38 лет и 9 месяцев
Педагог, частный д/сад, 3 года и 9 месяцев
Занятия по авторской программе по русской культуре
Обновлено 1 ноября 2016
По договоренности, 43 года, Нижний Новгород, стаж 9 лет и 3 месяца
Проведение детских утренников, обучение пению детей дошкольного возраста.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен