Есть вопросы?

Обновлено 1 сентября 2017№ 11941487
Вакансия в архиве
№ 11941487
12 сентября 2017
Этой вакансией интересовались сегодня 13 человек
Работа, резюме и вакансии / Вакансии / Директор по логистике

Директор по логистике (транспортная и складская логистика)

Нижний Новгород
По договорённости, опыт работы от 3 лет, полная занятость
Посмотреть описание вакансии

Обязанности:

- Анализ и описание логистических бизнес-процессов, - Организация эффективной работы подчиненных подразделений, - Среднесрочное и краткосрочное планирование работы; - Сокращение логистических затрат, минимизация логистических рисков; - Организация эффективной работы РЦ: оптимизация процессов приемки, хранения, комплектации и отгрузки товара, нормирование товарных запасов, оптимизация режимов их пополнения; - Управление проектами по автоматизации бизнес-процессов на РЦ и в транспортных службах (собственный автопарк); внедрение WMS – системы управления складскими запасами; - Координация работы транспортных служб: организация бесперебойной доставки продукции в собственные розничные сети, анализ и оптимизация графиков доставки, контроль их четкого соблюдения; - Управление персоналом: найм, разработка оптимальных систем мотивации, организация обучения; - Участие в разработке и реализации инвестиционных проектов (реконструкция складских комплексов, модернизация парка автотранспорта и т.п.); - Формирование отчетности по результатам работы подчиненных подразделений.

Требования:

- Образование высшее, дополнительное бизнес-образование в сфере управления транспортной и складской логистикой будет являться преимуществом; - Опыт работы не менее 5 лет руководителем складского комплекса, группы складов крупной торговой или производственной компании (опыт работы в продуктовых компаниях обязателен); - Опыт работы с ассортиментной матрицей от 1 000 SKU; - Опыт внедрения WMS систем. - Развитые управленческие компетенции, умение выстраивать эффективную работу в больших коллективах
  • • Высшее образование

Условия:

• Участие в управлении крупным, развивающимся производственно-торговым холдингом федерального уровня (численность персонала от 3000 человек.); • Высокий уровень дохода (ежемесячный доход + квартальный бонус в зависимости от выполнения KPI + бонусы за реализацию новых проектов) • Официальная заработная плата и трудоустройство, согласно ТК РФ; • Компенсация служебных переговоров; • Интересные и масштабные задачи и условия для их эффективной реализации.

Вакансия в архиве
№ 11941487
12 сентября 2017
Этой вакансией интересовались сегодня 13 человек

компания

Управляющая компания "Новый формат"

Управляющая компания "Новый формат"

Клиент SuperJob с 2010 года
Более 1 000 сотрудников
188 вакансий