Формирование ежемесячного, квартального и годового отдельных разделов бюджета филиала;
Проведение план-факторного анализа и прогноза исполнения бюджета;
Подготовка аналитических материалов по результатам план-фактного анализа;
Проведение анализа финансово-экономической деятельности филиала, анализа отклонений, подготовка отчетстности;
Ведение учета показателей по труду и заработной плате, анализ и составление установленной отчетности;
Осуществление расчета фонда оперативного премирования и оперативной премии сотрудникам филиала в соответствии с действующими положениями;
Ведение управленческого учета - распределение затрат (численности, ФОТ) в разрезе аналитик;
Формирование пакета документов, необходимых для возмещения фактических расходов по элементам затрат в соответствии с условиями договоров.
Требования:
Наличие общегражданского загранпаспорта!!!
Наличие высшего профессионального образования в сфере экономического бюджетирования;
Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет;
Навыки планирования и контроля исполнения бюджета;
Опыт составления аналитических отчетов и подготовки факторного анализа деятельности филиала;
Знание налогового законодательства, бухгалтерского и налогового учета;
Знание 1С Предприятие и ИСУП КС (предпочтительно).
Условия:
Место работы - Народная Республика Бангладеш, строительная площадка на АЭС "Руппур".
Работа в структуре дочерней организации АО ИК "АСЭ" - ПАО "Энергоспецмонтаж" (Дивизион РОСАТОМА)
5-ти-дневная рабочая неделя с двумя выходными днями (пятница и суббота).
Проживание на территории современного вахтового поселка в 4-комнатных квартирах в современных высотках (на 3 человека, 3 спальни, гостиная, кухня, 2 санузла, вся бытовая техника) - за счет компании.
Доставка на работу и с работы служебным транспортом.
Предоставление спецодежды и средств индивидуальной защиты;
Подъемные в размере 50 000 рублей - после испытательного срока.
Разрешение на работу, визовое обеспечение - за счет работодателя.
Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра и вакцинации.
Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней и 11 дней дополнительный оплачиваемый отпуск за работу вне места основного проживания.
Оплачиваемый перелет к месту работы и обратно в отпуск 2 раза в год.
Обеспечение ДМС.